Oposiciones locales en Castilla y León – BOCyL

 

A continuación, encontraras las publicaciones recogidas en el BOCyL respecto a las oposiciones de las Corporaciones locales de Castilla y León.

 

IMPORTANTE: recuerda que el plazo de presentación de instancias se inicia el día siguiente de la publicación en el BOE.


Última noticia: martes 27 de febrero 2024

AYUNTAMIENTO DE PONFERRADA (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 12 de febrero de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda y Régimen Interior del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por la que se acuerda la suspensión del proceso selectivo y se dispone la conservación de actuaciones.

BOCYL-D-27022024-24.pdf – 817 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLABLINO (LEÓN)

DECRETO de 15 de febrero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villablino (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir en régimen de funcionario de carrera, mediante concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Auxiliar Administrativo, Escala de Administración General, Subescala Auxiliar, Grupo C, Subgrupo C2. Expte.: 15/2024.

BOCYL-D-27022024-25.pdf – 916 KB

AYUNTAMIENTO DE TORQUEMADA (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Torquemada (Palencia), por la que se aprueban las bases que han de regir la convocatoria para la selección, mediante el sistema de concurso-oposición con contrato de relevo indefinido, de 1 Monitor de Gimnasio, motivada por la jubilación anticipada voluntaria de un empleado laboral fijo con categoría de Oficial de Servicios Múltiples. Expte.: 680/2023.

BOCYL-D-27022024-26.pdf – 923 KB

RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Torquemada (Palencia), por la que se aprueban las bases que han de regir la convocatoria para la selección, mediante el sistema de concurso-oposición con contrato de relevo indefinido, de 1 Operario de Usos Múltiples, motivada por la jubilación anticipada voluntaria de un empleado laboral fijo con categoría de Oficial de Servicios Múltiples. Expte.: 67/2024.

BOCYL-D-27022024-27.pdf – 921 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 24 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Técnico/a de Administración General, oferta de empleo de 2023. Expte.: 16791/2023.

BOCYL-D-23022024-36.pdf – 685 KB

AYUNTAMIENTO DE BENAVENTE (ZAMORA)

ACUERDO de 5 de febrero de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Benavente (Zamora), relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Administrativo de personal y constitución de una bolsa de empleo.

BOCYL-D-23022024-38.pdf – 1031 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 13 de febrero de 2024, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Arquitecto/a Técnico/a.-OE 2023. Expte.: 2528/2024.

BOCYL-D-21022024-21.pdf – 952 KB

AYUNTAMIENTO DE CERVERA DE PISUERGA (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 14 de febrero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cervera de Pisuerga (Palencia), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 2 plazas de Administrativo. Expte.: 24/2024.

BOCYL-D-21022024-22.pdf – 908 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 15 de enero de 2024, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico/a Medio de Contabilidad, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala de Técnicos Medios, de la plantilla de personal funcionario, perteneciente al grupo A, subgrupo A2 de titulación, incluida en la oferta de empleo público del año 2023. Expte.: DIP/15757/2023.

BOCYL-D-19022024-27.pdf – 978 KB

AYUNTAMIENTO DE MERINDAD DE SOTOSCUEVA (BURGOS)

DECRETO de 28 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Merindad de Sotoscueva (Burgos), relativo a la aprobación de la oferta de empleo público correspondiente a las plazas que se reseñan. Expte.: 270/2023.

BOCYL-D-16022024-33.pdf – 759 KB

AYUNTAMIENTO DE CARRACEDELO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 8 de febrero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Carracedelo (León), por la que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 115/2024.

BOCYL-D-16022024-34.pdf – 775 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLATURIEL (LEÓN)

ACUERDO de 8 de febrero de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Villaturiel (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples.

BOCYL-D-15022024-55.pdf – 884 KB

AYUNTAMIENTO DE VENTA DE BAÑOS (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 8 de febrero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Venta de Baños (Palencia), por la que se rectifican las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal laboral indefinido fijo y jornada completa, mediante contrato relevo por jubilación parcial, de 1 puesto de Monitor Deportivo.

BOCYL-D-15022024-56.pdf – 761 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE VALLADOLID

CERTIFICACIÓN de la Secretaría General de la Diputación Provincial de Valladolid, relativa a la convocatoria y bases para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Oficial de Mantenimiento-Oficios Varios. Expte.: 311/23.

BOCYL-D-14022024-43.pdf – 1045 KB

CERTIFICACIÓN de la Secretaría General de la Diputación Provincial de Valladolid, relativa a la convocatoria y bases para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial de 1.ª-Electricista. Expte.: 313/23.

BOCYL-D-14022024-44.pdf – 1054 KB

CERTIFICACIÓN de la Secretaría General de la Diputación Provincial de Valladolid, relativa a la convocatoria y bases para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 4 plazas de Auxiliar de Mantenimiento. Expte.: 4140/23.

BOCYL-D-14022024-45.pdf – 1056 KB

CERTIFICACIÓN de la Secretaría General de la Diputación Provincial de Valladolid, relativa a la convocatoria y bases para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 3 plazas de Conductor/a. Expte.: 4444/23.

BOCYL-D-14022024-46.pdf – 1064 KB

CERTIFICACIÓN de la Secretaría General de la Diputación Provincial de Valladolid, relativa a la convocatoria y bases para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Asesor/a Económico/a. Expte.: 4516/23.

BOCYL-D-14022024-47.pdf – 1099 KB

CERTIFICACIÓN de la Secretaría General de la Diputación Provincial de Valladolid, relativa a la convocatoria y bases para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Médico. Expte.: 4602/23.

BOCYL-D-14022024-48.pdf – 1083 KB

AYUNTAMIENTO DE BURGOS

RESOLUCIÓN de 1 de febrero de 2024, de la Concejala de Personal del Ayuntamiento de Burgos, relativa a la rectificación del error en las bases que han de regir el proceso selectivo para cubrir 7 plazas vacantes de Bombero pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subescala B) Servicios Especiales, Clase B) extinción de incendios. Expte.: 7/2022 OPO/F-PER.

BOCYL-D-14022024-49.pdf – 761 KB

AYUNTAMIENTO DE ARDÓN (LEÓN)

DECRETO de 6 de febrero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Ardón (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 Auxiliar Administrativo. Expte.: 26/2024.

BOCYL-D-13022024-31.pdf – 948 KB

AYUNTAMIENTO DE LA ROBLA (LEÓN)

ACUERDO de 6 de febrero de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de La Robla (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión como funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo. Expte.: 1350/2023.

BOCYL-D-13022024-32.pdf – 973 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLARCAYO DE MERINDAD DE CASTILLA LA VIEJA (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 2 de febrero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villarcayo de Merindad de Castilla la Vieja (Burgos), relativo a la subsanación de las bases generales reguladoras de los procesos de oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal, por el procedimiento de concurso. Expte.: 661/2022.

BOCYL-D-12022024-30.pdf – 1250 KB

RESOLUCIÓN de 2 de febrero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villarcayo de Merindad de Castilla la Vieja (Burgos), relativo a la subsanación de las bases generales reguladoras de los procesos de oferta de empleo público para la estabilización del empleo temporal, por el procedimiento de concurso-oposición. Expte.: 661/2022.

BOCYL-D-12022024-31.pdf – 1191 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

DECRETO de 29 de enero de 2024, del Concejal de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 17 plazas de Limpiador/a de Edificios, clasificadas dentro del grupo profesional Obreros, en el ámbito del convenio colectivo del servicio de limpieza de edificios municipales y demás centros dependientes del Ayuntamiento de León. Expte.: 2024.501001.RRHH.2911.

BOCYL-D-06022024-27.pdf – 1216 KB

AYUNTAMIENTO DE CERVERA DE PISUERGA (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 17 de enero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cervera de Pisuerga (Palencia), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Alguacil. Expte.: 27/2024.

BOCYL-D-06022024-28.pdf – 884 KB

AYUNTAMIENTO DE EL ESPINAR (SEGOVIA)

ACUERDO de 19 de enero de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Administrativo de Administración General, vacante en la plantilla de personal funcionario e incluida en la oferta de empleo público del año 2023.

BOCYL-D-06022024-29.pdf – 976 KB

ACUERDO de 19 de enero de 2024, de la Junta del Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Encargado de Guardería Forestal, vacante en la plantilla de personal funcionario e incluida en la oferta de empleo público del año 2023. Expte.: 248/2024.

BOCYL-D-06022024-30.pdf – 951 KB

ACUERDO de 19 de enero de 2024, de la Junta del Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico de Administración General, vacante en la plantilla de personal funcionario e incluida en la oferta de empleo público del año 2023. Expte.: 252/2024.

BOCYL-D-06022024-31.pdf – 1006 KB

AYUNTAMIENTO DE CERVERA DE PISUERGA (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 29 de enero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cervera de Pisuerga (Palencia), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico de Administración General.

BOCYL-D-05022024-23.pdf – 945 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLAMEJIL (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 26 de enero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villamejil (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición, 1 plaza de funcionario Auxiliar Administrativo. Expte.: 386/2023.

BOCYL-D-02022024-15.pdf – 962 KB

RESOLUCIÓN de 26 de enero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villamejil (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición, 1 plaza de personal laboral, Operario de Servicios Múltiples. Expte.: 387/2023.

AYUNTAMIENTO DE ALAEJOS (VALLADOLID)

ACUERDO de 28 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Alaejos (Valladolid), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión de 2 plazas de Auxiliar Administrativo de Administración General, subgrupo C2 (1 en turno libre y 1 en promoción interna). Expte.: 524/2022.

BOCYL-D-31012024-35.pdf – 953 KB

AYUNTAMIENTO DE GAVILANES (ÁVILA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 16 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Gavilanes (Ávila), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo, en régimen de funcionario. Expte.: 29/2022.

BOCYL-D-30012024-37.pdf – 743 K

CORRECCIÓN de errores de Resolución de 16 de diciembre de 2022, de la Alcaldía de Gavilanes (Ávila), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Limpiador, como personal laboral fijo. Expte.: 29/2022.

BOCYL-D-30012024-38.pdf – 682 KB

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 16 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Gavilanes (Ávila), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Oficial de Servicios Múltiples, como personal laboral fijo. Expte.: 29/2022.

BOCYL-D-30012024-39.pdf – 684 KB

AGRUPACIÓN DE LOS AYUNTAMIENTOS DE COGOLLOS Y VALDORROS (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 19 de octubre de 2023, del Presidente de la Agrupación de los Ayuntamientos de Cogollos y Valdorros (Burgos), por la que se aprueban las bases que regirán la convocatoria de las pruebas selectivas para la provisión como funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición, de 1 plaza en la categoría de Auxiliar Administrativo para las oficinas municipales. Expte.: 183/2021.

BOCYL-D-30012024-40.pdf – 957 KB

COMUNIDAD DE VILLA Y TIERRA DE PEDRAZA (SEGOVIA)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 29 de noviembre de 2023, de la Junta General de la Comunidad de Villa y Tierra de Pedraza (Segovia), por el que se aprueban las bases que rigen la convocatoria para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de personal laboral de Conductor del Servicio de Recogida de Residuos Sólidos Urbanos, incluida en la oferta de empleo público de 2024. Expte.: 30/2023.

BOCYL-D-24012024-26.pdf – 686 KB

AYUNTAMIENTO DE CASTRILLO DEL VAL (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 16 de enero de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castrillo del Val (Burgos), relativa a la rectificación de las bases que han de regir la convocatoria y el proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Administrativo Laboral Fijo a tiempo parcial. Expte.: 341/2023.

BOCYL-D-23012024-25.pdf – 1007 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLAMAYOR (SALAMANCA)

ACUERDO de 11 de enero de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Villamayor (Salamanca), por el que se aprueba nueva convocatoria excepcional del proceso selectivo extraordinario para la cobertura con carácter definitivo de la plaza de Profesor/a de Música, en la especialidad de bombardino y tuba, incluida en la oferta de empleo público extraordinaria de estabilización del empleo temporal de larga duración para el año 2022. Expte.: 6/2024.

BOCYL-D-23012024-26.pdf – 877 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 5 de enero de 2024, del Concejal de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueba la ampliación en 10 plazas en el proceso selectivo para la provisión de 21 plazas de Agente del Cuerpo de la Policía Local. Expte.: 2022.501001.RRHH.14693.

BOCYL-D-22012024-27.pdf – 821 KB

AYUNTAMIENTO DE CAMPONARAYA (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 28 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Camponaraya (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de funcionario Auxiliar Administrativo. Expte.: 1142/2023.

BOCYL-D-16012024-37.pdf – 902 KB

PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES DE PALENCIA

ACUERDO de 21 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno del Patronato Municipal de Deportes de Palencia, por el que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico Administrador de Sistemas, vacante en la plantilla de personal laboral. Expte.: 194/2023.

BOCYL-D-16012024-38.pdf – 909 KB

COMUNIDAD DE VILLA Y TIERRA DE PEDRAZA (SEGOVIA)

ACUERDO de 29 de noviembre de 2023, de la Junta General de la Comunidad de Villa y Tierra de Pedraza (Segovia), por el que se aprueban las bases que rigen la convocatoria para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de personal laboral de Conductor del servicio de recogida de residuos sólidos urbanos, incluida en la oferta de empleo público de 2024. Expte.: 30/2023.

BOCYL-D-15012024-36.pdf – 917 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

ACUERDO de 19 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por el que se aprueban las bases y convocatoria para la constitución, mediante el sistema de concurso-oposición, de una bolsa de empleo de Técnico de Administración General. Expte.: 17334L/2023.

BOCYL-D-10012024-19.pdf – 1966 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 15 de diciembre de 2023, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición, 1 plaza de Suboficial de Bomberos, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, de la plantilla de personal funcionario de la Diputación Provincial de Palencia, perteneciente al grupo A, subgrupo A2 de titulación, incluida en la oferta de empleo público del año 2021. Expte.: DIP/10976/2023.

BOCYL-D-05012024-20.pdf – 977 KB

AYUNTAMIENTO DE LA ROBLA (LEÓN)

ACUERDO de 22 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de La Robla (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Administrativo, incluida en la oferta de empleo público de 2023. Expte.: 1354/2023.

BOCYL-D-04012024-41.pdf – 969 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLAQUILAMBRE (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 19 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villaquilambre (León), por la que se aprueban las bases reguladoras del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Conserje. Expte.: 2023/21.

BOCYL-D-29122023-41.pdf – 967 KB

AYUNTAMIENTO DE HERRERA DE PISUERGA (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Herrera de Pisuerga (Palencia), por la que se convoca el proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico de Administración General.

BOCYL-D-29122023-42.pdf – 996 KB

AYUNTAMIENTO DE BARRUECOPARDO (SALAMANCA)

RESOLUCIÓN de 22 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Barruecopardo (Salamanca), relativa a las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo, en el marco de un proceso de estabilización del empleo temporal.

BOCYL-D-29122023-43.pdf – 919 KB

AYUNTAMIENTO DE ARÉVALO (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 18 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Arévalo (Ávila), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, 2 plazas de Administrativos/as de Administración General, subgrupo C1. Expte.: 863/2023.

BOCYL-D-28122023-64.pdf – 882 KB

RESOLUCIÓN de 18 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Arévalo (Ávila), por el se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Auxiliar Administrativo/a de Administración General, subgrupo C2. Expte.: 864/2023.

BOCYL-D-28122023-65.pdf – 880 KB

AYUNTAMIENTO DE LANZAHÍTA (ÁVILA)

DECRETO de 12 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Lanzahíta (Ávila), relativo a la rectificación del Decreto de 25 de mayo de 2022, por error material en cuanto a la calificación del número y características de las plazas a incluir en el proceso de estabilización de empleo temporal contemplado en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 176/2023.

BOCYL-D-28122023-66.pdf – 770 KB

 

AYUNTAMIENTO DE COVARRUBIAS (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Covarrubias (Burgos), por la que se procede a la corrección de errores de la Resolución de 15 de diciembre de 2022, por la que se aprueban las bases generales y específicas que han de regir los procesos de estabilización de empleo temporal de aquellas plazas incluidas en la convocatoria extraordinaria, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, oferta de empleo público para el año 2022, aprobada por Decreto de 19 de mayo de 2022. Expte.: 113/2022.

BOCYL-D-28122023-67.pdf – 1206 KB

AYUNTAMIENTO DE VENTA DE BAÑOS (PALENCIA)

ACUERDO de 14 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Venta de Baños (Palencia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral indefinido fijo y jornada completa, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 puesto de Monitor Deportivo, mediante contrato relevo por jubilación parcial, incluida en la oferta de empleo público para el año 2023.

BOCYL-D-28122023-68.pdf – 938 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 14 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición, las plazas ofertadas de Limpiador/a.

BOCYL-D-27122023-51.pdf – 972 KB

ACUERDO de 14 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición, la plaza ofertada de Oficial/a de Consumo.

BOCYL-D-27122023-52.pdf – 984 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE VALLADOLID

ACUERDO de 27 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Valladolid, relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Técnico Medio de Prevención. Expte.: 310/23.

BOCYL-D-27122023-53.pdf – 1077 KB

ACUERDO de 27 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Valladolid, relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Oficial de 1.ª Carpintero/a. Expte.: 312/23.

BOCYL-D-27122023-54.pdf – 970 KB

ACUERDO de 24 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Valladolid, relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición, 8 plazas de Auxiliar de Cocina. Expte.: 3876/23.

BOCYL-D-27122023-55.pdf – 986 KB

ACUERDO de 24 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Valladolid, relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición, 30 plazas de Conductor/a Bombero/a. Expte.: 3877/23.

BOCYL-D-27122023-56.pdf – 1240 KB

AYUNTAMIENTO DE GÓMARA (SORIA)

ACUERDO de 29 de diciembre de 2022, del Pleno del Ayuntamiento de Gómara (Soria), por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal para cubrir 1 plaza de Peón de Servicios Múltiples, en aplicación del artículo 2 de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

BOCYL-D-27122023-58.pdf – 1014 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 14 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 3 plazas de Técnico/a Auxiliar de Gestión Tributaria y Recaudatoria, 1 reservada a personas con discapacidad y 2 en turno general. Expte.: 17898/2023/1.

BOCYL-D-21122023-49.pdf – 918 KB

AYUNTAMIENTO DE PALENCIA

ACUERDO de 10 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Palencia, por el que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por tuno libre, 2 plazas de Arquitecto Técnico.

BOCYL-D-21122023-51.pdf – 933 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 5 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de las plazas ofertadas de Animador/a Comunitario/a de la Diputación Provincial de León.

BOCYL-D-20122023-39.pdf – 1023 KB

ACUERDO de 5 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de las plazas ofertadas de Ayudante de Cocina de la Diputación Provincial de León.

BOCYL-D-20122023-40.pdf – 977 KB

ACUERDO de 5 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de las plazas ofertadas de Cuidador/a de Ancianos/as de la Diputación Provincial de León.

BOCYL-D-20122023-41.pdf – 989 KB

ACUERDO de 5 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de la plaza ofertada de Lavador/a de la Diputación Provincial de León.

BOCYL-D-20122023-42.pdf – 969 KB

ACUERDO de 5 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de las plazas ofertadas de Oficial 1.ª Pintor/a de la Diputación Provincial de León.

BOCYL-D-20122023-43.pdf – 966 KB

ACUERDO de 5 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de la plaza ofertada de Operario/a de la Diputación Provincial de León.

BOCYL-D-20122023-44.pdf – 970 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ACUERDO de 5 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), relativo a la modificación de las bases que han de regir la convocatoria y el proceso de selección para la provisión en propiedad, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 7 plazas vacantes de Auxiliar Administrativo.

BOCYL-D-19122023-37.pdf – 816 KB

AYUNTAMIENTO DE PALENCIA

ACUERDO de 10 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Palencia, por el que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante concurso-oposición por turno libre, de 5 plazas de Oficial 2.ª Oficios, especialidad Jardinero-Conductor.

BOCYL-D-19122023-38.pdf – 924 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLARALBO (ZAMORA)

RESOLUCIÓN de 12 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villaralbo (Zamora), relativa a la rectificación de errores materiales detectados en las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 Alguacil-Operario con funciones múltiples, aprobadas mediante Decreto 175/2023. Expte.: 263/2023.

BOCYL-D-19122023-39.pdf – 760 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLARALBO (ZAMORA)

RESOLUCIÓN de 4 de diciembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villaralbo (Zamora), relativa a la aprobación de la bases que regirán la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Alguacil-Operario de Servicios Múltiples. Expte.: 263/2023.

BOCYL-D-18122023-43.pdf – 1003 KB

AYUNTAMIENTO DE LA ROBLA (LEÓN)

ACUERDO de 30 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de La Robla (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Agente de la Policía Local, incluida en la oferta de empleo público de 2023.

BOCYL-D-14122023-22.pdf – 1055 KB

AYUNTAMIENTO DE VALDEPOLO (LEÓN)

ACUERDO de 1 de diciembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Valdepolo (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la contratación como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 limpiador/a. Expte.: 228/2023.

BOCYL-D-14122023-23.pdf – 1120 KB

PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES DE PALENCIA

ACUERDO de 21 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno del Patronato Municipal de Deportes de Palencia, por el que se aprueban las bases de la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Coordinador de Zona Deportiva, vacante en la plantilla de personal laboral, dotada presupuestariamente y asimilada al grupo A2. Expte.: 115/2023.

BOCYL-D-14122023-24.pdf – 921 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 28 de noviembre de 2023, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición, de 81 plazas de Peón/a, correspondientes a la oferta de empleo público de 2023.

BOCYL-D-12122023-44.pdf – 941 KB

RESOLUCIÓN de 1 de diciembre de 2023, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria, para la provisión, mediante el sistema de oposición, de 20 plazas de Bombero/a, correspondientes a la oferta de empleo público de 2023.

BOCYL-D-12122023-48.pdf – 1206 KB

AYUNTAMIENTO DE CIUDAD RODRIGO (SALAMANCA)

ACUERDO de 30 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo (Salamanca), por el que se aprueban las bases generales y la convocatoria que han de regir las pruebas selectivas para la provisión en propiedad, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Jardineros/as. Expte.: 2155/2021.

BOCYL-D-11122023-43.pdf – 968 KB

AYUNTAMIENTO DE VEGAS DEL CONDADO (LEÓN)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo del Pleno del Ayuntamiento de Vegas del Condado (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 2 plazas de Técnico de Escuela Infantil, como personal laboral fijo para la Escuela Infantil de Vegas del Condado. Expte.: 197/2023.

BOCYL-D-04122023-41.pdf – 687 KB

AYUNTAMIENTO DE PALENCIA

ACUERDO de 3 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Palencia, por el que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico Auxiliar de Seguridad Informática.

BOCYL-D-04122023-42.pdf – 930 KB

AYUNTAMIENTO DE ZAMORA

ACUERDO de 21 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Zamora, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Director/a de Gabinete de Prensa. Expte.: 16289/2023.

BOCYL-D-04122023-43.pdf – 1102 KB

ACUERDO de 21 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Zamora, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 4 plazas de Técnico de Administración General. Expte.: 16302/2023.

BOCYL-D-04122023-44.pdf – 1121 KB

ACUERDO de 21 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Zamora, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos. Expte.: 16387/2023.

BOCYL-D-04122023-45.pdf – 1094 KB

AYUNTAMIENTO DE ARENAS DE SAN PEDRO (ÁVILA)

CORRECCIÓN de errores del Decreto de 8 de noviembre de 2023, de la Concejal de Personal y Régimen Interior del Ayuntamiento de Arenas de San Pedro (Ávila), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición, de 2 plazas de Policía Local. Expte.: 1799/2023.

BOCYL-D-01122023-23.pdf – 796 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 30 de octubre de 2023, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso, mediante el sistema de oposición, de 1 plaza de Técnico/a Medio de Prevención de Riesgos Laborales, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala de Técnicos Medios, de la plantilla de personal funcionario, perteneciente al grupo A, subgrupo A2 de titulación, incluida en la oferta de empleo público del año 2021. Expte.: DIP/4563/2023.

BOCYL-D-28112023-36.pdf – 1004 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 14 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico/a Auxiliar de Informática. Expte.: 16792/2023.

BOCYL-D-23112023-27.pdf – 905 KB

ACUERDO de 14 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar de Tramitación Procesal y Administrativa. Expte.: 16794/2023.

BOCYL-D-23112023-28.pdf – 896 KB

ACUERDO de 14 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 3 plazas de Técnico/a Auxiliar de Gestión Tributaria y Recaudatoria. Expte.: 17898/2023/1.

BOCYL-D-23112023-29.pdf – 906 KB

ACUERDO de 14 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Técnico/a Auxiliar de Recaudación Ejecutiva. Expte.: 17898/2023/2.

BOCYL-D-23112023-30.pdf – 905 KB

AYUNTAMIENTO DE ARENAS DE SAN PEDRO (ÁVILA)

DECRETO de 8 de noviembre de 2023, de la Concejal de Personal y Régimen Interior del Ayuntamiento de Arenas de San Pedro (Ávila), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición, de 2 plazas de Policía Local. Expte.: 1799/2023.

BOCYL-D-23112023-31.pdf – 969 KB

AYUNTAMIENTO DE PONFERRADA (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 14 de noviembre de 2023, del Concejal Delegado de Hacienda y Régimen Interior del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Informador/a Turístico, vacante en la plantilla de personal laboral fijo, OPE 2023.

BOCYL-D-23112023-39.pdf – 1337 KB

AYUNTAMIENTO DE MEDINA DEL CAMPO (VALLADOLID)

ACUERDO de 9 de noviembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Medina del Campo (Valladolid), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Animador Cultural encuadrada en la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, clase de cometidos especiales, grupo y subgrupo C1, correspondiente a la oferta de empleo público del año 2022.

BOCYL-D-21112023-35.pdf – 1002 KB

AYUNTAMIENTO DE VEGAS DEL CONDADO (LEÓN)

ACUERDO del Pleno del Ayuntamiento de Vegas del Condado (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 2 plazas de Técnico de Escuela Infantil, como personal laboral fijo para la Escuela Infantil de Vegas del Condado. Expte.: 197/2023.

BOCYL-D-20112023-22.pdf – 989 KB

AYUNTAMIENTO DE BURGOS

DECRETO de 6 de noviembre de 2023, de la Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Burgos, relativo a la modificación de la base 3.7 reguladora de la convocatoria para cubrir en propiedad, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Técnico de Administración General de la Escala de Administración General, Subescala Técnica, Clase Técnicos de Administración General, grupo A, subgrupo A1. Expte.: 10/2022 COP/F-PER.

BOCYL-D-17112023-27.pdf – 761 KB

DECRETO de 6 de noviembre de 2023, de la Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Burgos, relativo a la modificación de la base 3.8 reguladora de la convocatoria para cubrir en propiedad, mediante el sistema de concurso-oposición, 9 plazas de Auxiliar Administrativo de la Escala de Administración General, Subescala Auxiliar Administrativa, grupo C, subgrupo C2 de titulación. Expte.: 11/2022 COP/F-PER.

BOCYL-D-17112023-28.pdf – 761 KB

AYUNTAMIENTO DE ÁVILA

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 26 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de TAE Ingeniero Industrial.

BOCYL-D-15112023-27.pdf – 742 KB

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 26 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Trabajador Social.

BOCYL-D-15112023-28.pdf – 685 KB

AYUNTAMIENTO DE CIUDAD RODRIGO (SALAMANCA)

DECRETO de 20 de octubre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo (Salamanca), relativo al nombramiento como funcionario de carrera de 1 Agente de la Policía Local de la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales. Expte.: 1699/2023.

BOCYL-D-14112023-44.pdf – 705 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 31 de octubre de 2023, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico/a Superior Veterinario/a, correspondiente a la oferta de empleo público para el año 2023. Expte.: PER-499/2023.

BOCYL-D-10112023-32.pdf – 1630 KB

AYUNTAMIENTO DE PONFERRADA (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 30 de octubre de 2023, del Concejal Delegado de Hacienda y Régimen Interior del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico/a Especialista en Movilidad, vacante en la plantilla de personal funcionario. OPE 2023.

BOCYL-D-08112023-20.pdf – 2331 KB

AYUNTAMIENTO DE ÁVILA

ACUERDO de 26 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de TAE Arquitecto.

BOCYL-D-07112023-30.pdf – 954 KB

ACUERDO de 26 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de TAE Ingeniero Industrial.

BOCYL-D-07112023-31.pdf – 1019 KB

ACUERDO de 26 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Trabajador Social.

BOCYL-D-07112023-32.pdf – 942 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 24 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Técnico/a de Administración General, oferta de empleo de 2023. Expte.: 16791/2023.

BOCYL-D-03112023-21.pdf – 940 KB

AYUNTAMIENTO DE SALAMANCA

RESOLUCIÓN de 19 de septiembre de 2023, del Cuarto Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 4 plazas de Técnico de Grado Medio de Servicios Sociales.

BOCYL-D-25102023-37.pdf – 993 KB

AYUNTAMIENTO DE BENAVENTE (ZAMORA)

ACUERDO de 4 de octubre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Benavente (Zamora), relativo a la aprobación de las bases que han de regir la convocatoria para la provisión, como personal laboral dentro de la oferta de empleo público de 2020, de 1 plaza de Peón correspondiente al proceso de estabilización de empleo público y formación de bolsa de empleo. Expte.: 2023/5.

BOCYL-D-23102023-45.pdf – 2062 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 29 de septiembre de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, relativo a la corrección de errores de las bases reguladoras de los procesos selectivos de estabilización del empleo temporal, mediante el sistema de concurso-oposición, del grupo/subgrupo C1.

BOCYL-D-11102023-25.pdf – 758 KB

AYUNTAMIENTO DE SORIA

ACUERDO de 24 de marzo de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Soria, por el que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición, de 3 plazas de Técnico de Administración General de la plantilla de funcionarios de carrera. Expte.: 7814/2023.

BOCYL-D-05102023-20.pdf – 1081 KB

AYUNTAMIENTO DE BEMBIBRE (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 26 de septiembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueba la modificación de la base 3.3.2 reguladora de las pruebas selectivas para cubrir en propiedad 1 plaza de Oficial de la Policía Local. Expte.: 616/2023.

BOCYL-D-03102023-23.pdf – 826 KB

AYUNTAMIENTO DE SALAMANCA

RESOLUCIÓN de 26 de mayo de 2023, del Tercer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 7 plazas de Trabajador/a Social (reserva de 2 plazas para el turno de personas con discapacidad).

BOCYL-D-02102023-23.pdf – 983 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ACUERDO de 13 de septiembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), por el que se modifican las bases del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza vacante de Graduado/Licenciado en Actividad Física y Deporte.

BOCYL-D-27092023-18.pdf – 706 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 1 de septiembre de 2023, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso como personal laboral fijo, por el sistema de oposición por turno libre, en la categoría de Ayudante de Vías y Obras, incluida en la oferta de empleo público de 2020 y 2021. Expte.: DIP/6573/2023.

BOCYL-D-22092023-18.pdf – 922 KB

RESOLUCIÓN de 1 de septiembre de 2023, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso como personal funcionario de carrera, por el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Capataz, perteneciente al subgrupo C2 de titulación, incluida en la oferta de empleo público de 2021. Expte.: DIP/9216/2023.

BOCYL-D-22092023-19.pdf – 936 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ACUERDO de 5 de septiembre de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), relativo a la rectificación de las bases de la convocatoria y proceso de selección para cubrir en propiedad, mediante concurso-oposición por turno libre, 1 plaza vacante de Peón (Brigada de Obras).

BOCYL-D-22092023-20.pdf – 766 KB

AYUNTAMIENTO DE TRESCASAS (SEGOVIA)

DECRETO de 13 de septiembre de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Trescasas (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la contratación como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Operario/a de Servicios Múltiples a jornada completa, proceso de estabilización (Ley 20/2021, de 28 de diciembre). Expte.: 95/2022.

BOCYL-D-20092023-23.pdf – 965 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLALPANDO (ZAMORA)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 31 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Villalpando (Zamora), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Auxiliar de Biblioteca y Telecentro. Expte.: 164/2023.

BOCYL-D-20092023-24.pdf – 688 KB

AYUNTAMIENTO DE EL ESPINAR (SEGOVIA)

ACUERDO de 4 de agosto de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Peón de obras y servicios vacantes en la plantilla del personal laboral. Expte.: 916/2023.

BOCYL-D-15092023-29.pdf – 855 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

ACUERDO de 8 de agosto de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 5 plazas vacantes de Auxiliar Administrativo. Expte.: 5449A/2023.

BOCYL-D-07092023-20.pdf – 1182 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLAMURIEL DE CERRATO (PALENCIA)

ACUERDO de 27 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato (Palencia), por el que se aprueban las bases generales para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 5 plazas de Peón de Servicios Múltiples.

BOCYL-D-07092023-21.pdf – 940 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

ACUERDO de 8 de agosto de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza vacante de Oficial de Segunda Fontanero. Expte.: 12838P/2023.

BOCYL-D-04092023-25.pdf – 1158 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 18 de agosto de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se rectifica el Decreto de 28 de julio de 2023, por el que se aprueba la convocatoria y las bases que regirán el proceso selectivo para la provisión, por el turno libre, de 6 plazas de Limpiador/a de Edificios. Expte.: 2023.501001.RRHH.25707.

BOCYL-D-01092023-21.pdf – 826 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLOLDO (PALENCIA)

ACUERDO de 28 de agosto de 2023, del Pleno del Ayuntamiento de Villoldo (Palencia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación en régimen laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Oficial de Primera-Oficios varios.

BOCYL-D-01092023-22.pdf – 977 KB

AYUNTAMIENTO DE GALINDO Y PERAHUY (SALAMANCA)

RESOLUCIÓN de 20 de agosto de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Galindo y Perahuy (Salamanca), por la que se aprueban bases reguladoras que han de regir la convocatoria del procedimiento de contratación en régimen de personal laboral, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 Operario de Servicios Múltiples. Expte.: 41/2023.

BOCYL-D-01092023-23.pdf – 920 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ACUERDO de 22 de agosto de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza vacante de Graduado/Licenciado en Actividad Física y Deporte.

BOCYL-D-31082023-23.pdf – 987 KB

ACUERDO de 22 de agosto de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza vacante de Peón (Brigada de Obras).

BOCYL-D-31082023-24.pdf – 968 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ACUERDO de 22 de agosto de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 7 plazas vacantes de Auxiliar Administrativo.

BOCYL-D-30082023-18.pdf – 948 KB

AYUNTAMIENTO DE SALAMANCA

RESOLUCIÓN de 15 de mayo de 2023, del Tercer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 20 plazas de Agente de la Policía Local.

BOCYL-D-25082023-13.pdf – 1329 KB

RESOLUCIÓN de 2 de junio de 2023, del Tercer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 4 plazas de Auxiliar Técnico de Biblioteca (3 para turno libre y 1 para turno restringido para personas con discapacidad).

BOCYL-D-25082023-14.pdf – 962 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 27 de julio de 2023, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Enfermero/a para la residencia de mayores San Telmo, perteneciente al subgrupo A2 de titulación, incluida en la oferta de empleo público del año 2021. Expte.: DIP/5563/2023.

BOCYL-D-23082023-11.pdf – 978 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLALPANDO (ZAMORA)

ACUERDO de 31 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Villalpando (Zamora), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Auxiliar de Biblioteca y Telecentro. Expte.: 164/2023.

BOCYL-D-22082023-17.pdf – 966 KB

PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES DE PALENCIA

ACUERDO de 26 de mayo de 2023, de la Junta de Gobierno del Patronato Municipal de Deportes de Palencia, relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso de méritos, 1 plaza de Encargado de Unidad de Gestión de Instalaciones, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 124/2023.

BOCYL-D-22082023-18.pdf – 926 KB

AYUNTAMIENTO DE BURGOS

RESOLUCIÓN de 6 de junio de 2023, de la Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Burgos, por la que se aprueban las bases que han de regir el proceso selectivo para cubrir 10 plazas vacantes de Agente de Policía Local. Expte.: 17/2023/BCPROV-PER.

BOCYL-D-17082023-23.pdf – 1101 KB

AYUNTAMIENTO DE GARRAY (SORIA)

ACUERDO de 13 de julio de 2023, del Pleno del Ayuntamiento de Garray (Soria), por el que se aprueba la rectificación de las bases para la contratación de Socorristas y Taquilleros/as para piscina municipal, en régimen de personal laboral fijo discontinuo, por el sistema de concurso-oposición. Expte.: 150/2023.

BOCYL-D-17082023-25.pdf – 702 KB

AYUNTAMIENTO DE LAS NAVAS DEL MARQUÉS (ÁVILA)

DECRETO de 4 de agosto de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Las Navas del Marqués (Ávila), por el que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión como personal funcionario, mediante el sistema de oposición, de 1 puesto de Auxiliar Administrativo, grupo C, subgrupo C2. Expte.: 1454/2023.

BOCYL-D-11082023-25.pdf – 931 KB

AYUNTAMIENTO DE ÁVILA

ACUERDO de 27 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir en propiedad, mediante oposición por turno libre, 6 plazas de Agente de la Policía Local.

BOCYL-D-10082023-26.pdf – 1095 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 31 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueba la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 22 plazas de Auxiliar de Centros Asistenciales. Expte.: 11437/2023.

BOCYL-D-07082023-14.pdf – 916 KB

ACUERDO de 31 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueba la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Enfermero/a. Expte.: 11438/2023.

BOCYL-D-07082023-15.pdf – 929 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 28 de julio de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 6 plazas de Limpiador/a de Edificios. Expte.: 2023.501001.RRHH.25707.

BOCYL-D-04082023-13.pdf – 1220 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 19 de julio de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Oficial 1ª Electricista. Expte.: 2023.501001.RRHH.15933.

BOCYL-D-03082023-19.pdf – 1091 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SORIA

CORRECCIÓN de errores del Decreto de 14 de diciembre de 2022, de la Vicepresidencia de la Diputación Provincial de Soria, por el que se aprueban las bases de la convocatoria de estabilización ordinaria para funcionarios y personal laboral, mediante el sistema de concurso-oposición. Expte. RHU-8902/2022.

BOCYL-D-27072023-21.pdf – 803 KB

DECRETO de 28 de junio de 2023, de la Vicepresidencia de la Diputación Provincial de Soria, por el que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión en propiedad, mediante el sistema de oposición, de 1 plaza de Técnico Medio de Informática y constitución de bolsa de empleo. Expte. RHU-6778/2023.

BOCYL-D-27072023-22.pdf – 967 KB

AYUNTAMIENTO DE BURGOS

RESOLUCIÓN de 2 de mayo de 2023, de la Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Burgos, relativa a las bases del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 7 plazas de Bombero vacantes en la plantilla de personal funcionario. Expte. 7/2022 OPO/F-PER.

BOCYL-D-27072023-23.pdf – 1305 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ACUERDO de 4 de julio de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), por el que se aprueba la convocatoria y las bases del proceso selectivo para cubrir en propiedad, mediante el sistema de oposición libre, 5 plazas vacantes de Bomberos del servicio contra incendios.

BOCYL-D-27072023-25.pdf – 1086 KB

AYUNTAMIENTO DE MEDINA DE POMAR (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 5 de julio de 2023, de la Alcaldía y de la Presidencia del Ayuntamiento de Medina de Pomar (Burgos), por la que se modifican las bases y la convocatoria en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir las plazas del Ayuntamiento de Medina de Pomar y sus Organismos Autónomos Escuela de Música Carmelo Alonso Bernaola y Patronato Instituto de la Providencia, mediante sistema de concurso. Expte. 1805/2022.

BOCYL-D-17072023-47.pdf – 1670 KB

AYUNTAMIENTO DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 26 de mayo de 2023, de la Concejalía de Personal del Ayuntamiento de Palencia, por la que se convoca proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno de discapacidad, 1 plaza de Administrativo.

BOCYL-D-17072023-48.pdf – 947 KB

AYUNTAMIENTO DE LAGUNA DE DUERO (VALLADOLID)

DECRETO de 7 de julio de 2023, de la Concejalía Delegada de Régimen Interior-Recursos Humanos del Ayuntamiento de Laguna de Duero (Valladolid), por el que se resuelve ampliar en 1 plaza la convocatoria correspondiente al proceso selectivo para la provisión de 10 plazas de Agente del Cuerpo de la Policía Local (6 en turno de movilidad y 4 en turno libre), pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clasificadas en el Grupo C, subgrupo C1. Expte. 133495/2022.

BOCYL-D-17072023-49.pdf – 706 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SORIA

DECRETO de 14 de diciembre de 2022, de la Vicepresidencia de la Diputación Provincial de Soria, por el que se aprueban las bases de la convocatoria de estabilización ordinaria para funcionarios y personal laboral, mediante el sistema de concurso-oposición. Expte. RHU-8902/2022.BOCYL-D-14072023-27.pdf – 1349 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 30 de junio de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se modifican las bases para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 3 plazas vacantes de Administrativo. Expte. 3195A/2023.

BOCYL-D-07072023-27.pdf – 2386 KB

PATRONATO MUNICIPAL DEL MUSEO HISTÓRICO DE LAS MERINDADES

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 10 de mayo de 2023, de la Presidencia del Patronato del Museo Histórico Las Merindades, organismo autónomo del Ayuntamiento de Medina de Pomar (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Guía Turístico en régimen laboral fijo.

BOCYL-D-04072023-18.pdf – 870 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 21 de junio de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se modifican las bases que han de regir la constitución de una bolsa de empleo, mediante el sistema de concurso-oposición, de animadores comunitarios. Expte. 878Q/2023.

BOCYL-D-28062023-31.pdf – 1627 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SORIA

DECRETO de 5 de junio de 2023, de la Vicepresidencia de la Diputación Provincial de Soria, por el que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Técnico Medio de Recursos Humanos perteneciente a la plantilla de funcionarios y constitución de bolsa de empleo. Expte. RHU-05486/2023.

BOCYL-D-27062023-20.pdf – 993 K

AYUNTAMIENTO DE ÍSCAR (VALLADOLID)

RESOLUCIÓN de 20 de junio de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Íscar (Valladolid), relativa a la corrección de errores de la titulación de la plaza de Arquitecto, oferta de empleo público de 2021. Expte. 1463/2021.

BOCYL-D-27062023-21.pdf – 764 KB

RESOLUCIÓN de 20 de junio de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Íscar (Valladolid), relativa a la corrección de errores de la titulación de la plaza de TAG, oferta de empleo público de 2021. Expte. 1463/2021.

BOCYL-D-27062023-22.pdf – 765 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 14 de junio de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueba la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Ingeniería Técnica en Topografía. Expte. 10189/2023.

BOCYL-D-23062023-22.pdf – 957 KB

ACUERDO de 14 de junio de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueba la convocatoria para la contratación como personal laboral fijo discontinuo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 22 Peones-Auxiliares de Carreteras. Expte. 10193/2023.

BOCYL-D-23062023-24.pdf – 917 KB

ACUERDO de 14 de junio de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueba la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 6 plazas de Trabajador/a Social-Asistente Social, 2 reservadas a personas con discapacidad y 4 en turno general. Expte. 10194/2023.

BOCYL-D-23062023-25.pdf – 950 KB

ACUERDO de 14 de junio de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueba la convocatoria para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 12 plazas de Auxiliar de Administración General, 2 reservadas a personas con discapacidad y 10 en turno general. Expte. 10197/2023.

BOCYL-D-23062023-26.pdf – 923 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA

ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, por el que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria de 6 plazas de Enfermero, incluidas en la oferta de empleo público excepcional para la estabilización de empleo temporal de la Diputación de Ávila y sus Organismos Autónomos, por el sistema de concurso-oposición. Expte.: 4512/2023.

BOCYL-D-21062023-43.pdf – 961 KB

ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, por el que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria de 61 plazas de Auxiliar de Enfermería, incluidas en la oferta de empleo público excepcional para la estabilización de empleo temporal de la Diputación de Ávila y sus Organismos Autónomos, por el sistema de concurso-oposición. Expte.: 4513/2023.

BOCYL-D-21062023-44.pdf – 954 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 9 de junio de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión de 14 plazas de Técnico/a de Administración General (8 en turno libre y 6 en promoción interna), correspondientes a las ofertas de empleo público 2019, 2020 y 2021.

BOCYL-D-19062023-37.pdf – 764 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA
ORGANISMO AUTÓNOMO DE RECAUDACIÓN Y GESTIÓN TRIBUTARIA DE SALAMANCA

RESOLUCIÓN de 9 de junio de 2023, de la Presidencia del Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria de la Diputación Provincial de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 3 plazas de Técnico Auxiliar Tributario pertenecientes a la escala de Administración Especial, grupo C1.

BOCYL-D-16062023-26.pdf – 867 KB

RESOLUCIÓN de 9 de junio de 2023, de la Presidencia del Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria de la Diputación Provincial de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 3 plazas de Auxiliar Tributario pertenecientes a la escala de Administración Especial, grupo C2, incluidas en la oferta pública de empleo adicional para 2023.

BOCYL-D-16062023-27.pdf – 859 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ANUNCIO del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), relativo a la rectificación de las bases que han de regir la convocatoria y el proceso de selección para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 2 plazas vacantes de Administrativos.

BOCYL-D-16062023-28.pdf – 757 KB

AYUNTAMIENTO DE EL ESPINAR (SEGOVIA)

ACUERDO de 19 de mayo de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo, incluida en la oferta de empleo público del año 2022. Expte. 2399/2023.

BOCYL-D-16062023-30.pdf – 927 KB

AYUNTAMIENTO DE CACABELOS (LEÓN)

ACUERDO de 26 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Cacabelos (León), por el que se aprueban las bases generales y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Profesor Escuela de Música -Especialidad Guitarra Eléctrica y Bajo-, en el marco de un proceso de consolidación del trabajo temporal. Expte. 224/2023.

BOCYL-D-15062023-34.pdf – 892 K

ACUERDO de 26 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Cacabelos (León), por el que se aprueban las bases generales y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Monitor Polivalente Socio Cultural, en el marco de un proceso de consolidación del trabajo temporal. Expte. 226/2023.

BOCYL-D-15062023-35.pdf – 883 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 7 de junio de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la rectificación de error en la convocatoria para la provisión, mediante acceso libre, de 6 plazas de Oficial/a de Servicios de Zoonosis, correspondientes a las ofertas de empleo público de 2021 y 2023. Expte. PER-194/2023

BOCYL-D-14062023-40.pdf – 817 KB

AYUNTAMIENTO DE SALAMANCA

RESOLUCIÓN de 3 de mayo de 2023, del Tercer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 7 plazas de Técnico de Grado Medio de Gestión.

BOCYL-D-13062023-19.pdf – 992 KB

RESOLUCIÓN de 8 de mayo de 2023, del Tercer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 15 plazas de Bombero.

BOCYL-D-13062023-20.pdf – 1175 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 24 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Técnico de Instalaciones Deportivas. Expte. 3197M/2023.

BOCYL-D-12062023-35.pdf – 1774 KB

RESOLUCIÓN de 30 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 3 plazas de Administrativo. Expte. 3195A/2023.

BOCYL-D-12062023-36.pdf – 1953 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

RESOLUCIÓN de la Alcaldía del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), relativa a la rectificación de las bases generales y específicas para la cobertura de plazas de estabilización de empleo temporal incluidas en la oferta de empleo público del año 2019, 2021 y 2022.

BOCYL-D-08062023-19.pdf – 839 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE PALENCIA

ACUERDO de 22 de mayo de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Palencia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, en la categoría de Técnico Medio de Gestión Tributaria y Recaudación, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnicos Medios, de 2 plazas incluidas en la ofertas de empleo público de los años 2020 y 2021. Expte. DIP/5562/2023.

BOCYL-D-07062023-36.pdf – 958 KB

AYUNTAMIENTO DE EL BARRACO (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 11 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de El Barraco (Ávila), por la que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Administrativo, correspondiente a la oferta de empleo público de 2022. Expte. 121/2022.

BOCYL-D-07062023-37.pdf – 942 KB

AYUNTAMIENTO DE PELABRAVO (SALAMANCA)

RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Pelabravo (Salamanca), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante concurso oposición por turno libre, de 1 puesto de Auxiliar Administrativo. Expte. 241/2023.

BOCYL-D-06062023-40.pdf – 989 KB

PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES DE PALENCIA

ACUERDO de 28 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno del Patronato Municipal de Deportes de Palencia, relativo a la aprobación de las bases de la convocatoria para la provisión en propiedad, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Director Técnico. Expte. 135/2021.

BOCYL-D-06062023-41.pdf – 901 KB

PATRONATO MUNICIPAL DEL MUSEO HISTÓRICO LAS MERINDADES

RESOLUCIÓN de 10 de mayo de 2023, de la Presidencia del Patronato del Museo Histórico Las Merindades, Organismo Autónomo del Ayuntamiento de Medina de Pomar, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Guía Turístico en régimen laboral fijo.

BOCYL-D-05062023-27.pdf – 859 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ZAMORA

DECRETO de 25 de mayo de 2023, del Presidente de la Diputación Provincial de Zamora, por el que se rectifican los errores advertidos en el Decreto de 9 de diciembre de 2021, por el que se aprueba la convocatoria y las bases de las pruebas selectivas para el ingreso como funcionario de carrera en varias plazas incluidas en la oferta de empleo público de 2018. Expte. 12015/2021.

BOCYL-D-02062023-33.pdf – 813 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLARINO DE LOS AIRES (SALAMANCA)

RESOLUCIÓN de 25 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villarino de los Aires (Salamanca), relativa a la rectificación de los errores materiales detectados en el Acuerdo del pleno de 27 de abril de 2023, por el que se modifica la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal 2022. Expte. 60/2022.

BOCYL-D-02062023-36.pdf – 757 KB

AYUNTAMIENTO DE LAGUNA DE DUERO (VALLADOLID)

DECRETO de 25 de mayo de 2023, del Concejal del Área de Régimen Interior del Ayuntamiento de Laguna de Duero (Valladolid), por el que se aprueban las bases específicas por las que se regirán las convocatorias de los procesos selectivos al amparo de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 137324/2022.

BOCYL-D-01062023-32.pdf – 1068 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 12 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición libre, 24 plazas de Bombero/a-Conductor/a del Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (SEPEIS). Expte.: 6601/2023.

BOCYL-D-31052023-47.pdf – 684 KB

AYUNTAMIENTO DE ARÉVALO (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 19 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Arévalo (Ávila), por la que se acuerda la corrección de errores de las bases que han de regir el acceso a las plazas de personal laboral incluidas en la oferta de empleo para la estabilización, que fueron aprobadas por Resolución de 28 de abril de 2023. Expte.: 99/2023.

BOCYL-D-31052023-48.pdf – 1100 KB

AYUNTAMIENTO DE DUEÑAS (PALENCIA)

ACUERDO de 22 de mayo de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Dueñas (Palencia), relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo. Expte.: 574/2023.

BOCYL-D-31052023-49.pdf – 1070 KB

AYUNTAMIENTO DE AGUILAR DE CAMPOO (PALENCIA)

ACUERDO de 10 de mayo de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Aguilar de Campoo (Palencia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Auxiliar Administrativo.

BOCYL-D-30052023-36.pdf – 947 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 3 plazas de Técnico/a Medio de Animación Comunitaria, correspondientes a la oferta de empleo público 2020.

BOCYL-D-30052023-37.pdf – 1350 KB

RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 5 plazas de Mecánico/a, correspondientes a las ofertas de empleo público 2021 y 2022.

BOCYL-D-30052023-38.pdf – 1377 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ZAMORA

RESOLUCIÓN de 15 de mayo de 2023, de la Presidencia de la Diputación Provincial de Zamora, relativa a la convocatoria y bases, tanto generales como las específicas, que han de regir los procesos selectivos para la provisión en propiedad mediante funcionarios de carrera de varias plazas incluidas en las ofertas de empleo público de 2021 y de 2022. Expte. 4084/2023.

BOCYL-D-23052023-27.pdf – 2589 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 11 de mayo de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Movilidad, Deportes y Comercio del Ayuntamiento de León, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Oficial 1.ª Cocina. Expte. 2023.501001.RRHH.29609.

BOCYL-D-23052023-29.pdf – 1087 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 10 de mayo de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Educador/a de Menores, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal. Expte. 8174/2023.

BOCYL-D-18052023-23.pdf – 957 KB

AYUNTAMIENTO DE CORRAL DE AYLLÓN (SEGOVIA)

RESOLUCIÓN de 12 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Corral de Ayllón (Segovia), relativa a la aprobación de las bases corregidas que regirán la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo de Administración General, en el marco del proceso excepcional de estabilización de empleo temporal. Expte. 62/2022.

BOCYL-D-18052023-25.pdf – 925 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 10 de mayo de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a las bases específicas y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 6 plazas de Oficial/a de Zoonosis, correspondiente a las ofertas de empleo público 2021 y 2023.

BOCYL-D-18052023-26.pdf – 1297 KB

JUNTA VECINAL DE TROBAJO DEL CERECEDO (LEÓN)

DECRETO de 3 de mayo de 2023, de la Presidencia de la Junta Vecinal de Trobajo del Cerecedo (León), relativo a las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico/a Auxiliar Cultural y de Servicios Administrativos, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Auxiliar.

BOCYL-D-16052023-37.pdf – 1858 KB

AYUNTAMIENTO DE MEDINA DE POMAR (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 9 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Medina de Pomar (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Personal Laboral Informático en régimen laboral fijo.

BOCYL-D-16052023-34.pdf – 967 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 24 de abril de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Movilidad, Deportes y Comercio del Ayuntamiento de León, por el que se aprueba la ampliación en 8 plazas en el proceso selectivo para la provisión, por el turno libre, de 13 plazas de Agente del Cuerpo de la Policía Local. Expte. 2023.501001.RRHH.14693.

BOCYL-D-16052023-35.pdf – 818 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA
ORGANISMO AUTÓNOMO DE RECAUDACIÓN Y GESTIÓN TRIBUTARIA DE SALAMANCA

RESOLUCIÓN de 8 de mayo de 2023, de la Presidencia del Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria de la Diputación Provincial de Salamanca, por la que se aprueba la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de técnico de Administración General, A1, incluida en la oferta pública de empleo para 2022.

BOCYL-D-15052023-51.pdf – 900 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 9 de mayo de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar de Veterinaria, correspondiente a la oferta de empleo público 2021.

BOCYL-D-15052023-54.pdf – 1369 KB

AYUNTAMIENTO DE PONFERRADA (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 4 de mayo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por la que se anula la fecha de celebración del primer ejercicio y se modifica la base reguladora 7.1 de la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial Administrativo Oficina Tributaria, de la plantilla de personal funcionario.

BOCYL-D-12052023-38.pdf – 763 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE VALLADOLID

CERTIFICACIÓN de la Secretaría de la Diputación Provincial de Valladolid, relativa a la aprobación de las bases y convocatoria para la provisión por personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Analista Programador/a en REVAL, Organismo Autónomo de Gestión Tributaria y Recaudación de la Diputación de Valladolid. Expte. 4327/22.

BOCYL-D-11052023-35.pdf – 1060 KB

AYUNTAMIENTO DE MIRANDA DE EBRO (BURGOS)

ACUERDO de 4 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo de Educadores/as Familiares, mediante el sistema de oposición.

BOCYL-D-10052023-50.pdf – 912 KB

AYUNTAMIENTO DE ARÉVALO (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 28 de abril de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Arévalo (Ávila), relativa a las bases y convocatoria de los procesos selectivos para el acceso a las plazas de personal laboral incluidas en la oferta de empleo para la estabilización en el empleo público. Expte. 99/2023.

BOCYL-D-08052023-30.pdf – 1096 KB

AYUNTAMIENTO DE SANTIAGO DE LA PUEBLA (SALAMANCA)

RESOLUCIÓN de 25 de abril de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Santiago de la Puebla (Salamanca), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación en régimen laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Limpiador/a.

BOCYL-D-08052023-31.pdf – 892 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 2 de mayo de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión de 14 plazas de Técnico/a de Administración General, 8 por turno libre y 6 por promoción interna.

BOCYL-D-08052023-33.pdf – 2427 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 26 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico/a Medio/a de Igualdad. Expte. 7442/2023.

BOCYL-D-04052023-31.pdf – 964 KB

ACUERDO de 26 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Ingeniería Técnica de Obras Públicas. Expte. 7443/2023.

BOCYL-D-04052023-32.pdf – 947 KB

ACUERDO de 26 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 4 plazas de Oficial de Cocina. Expte. 7445/2023.

BOCYL-D-04052023-33.pdf – 941 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 12 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición libre, 24 plazas de Bombero/a-Conductor/a del Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (Sepeis). Expte. 6601/2023.

BOCYL-D-03052023-35.pdf – 741 KB

AYUNTAMIENTO DE SORIA

RESOLUCIÓN de 25 de abril de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Soria, relativa a la anulación del llamamiento para la realización de la prueba oposición, modificación de las bases de la convocatoria y nuevo plazo de admisión de instancias para la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo de Agente Local de Innovación para la Gestión de la Agenda Urbana y los Fondos Next Generation. Expte. 10150/2022.

BOCYL-D-03052023-37.pdf – 816 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 14 de abril de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Movilidad, Deportes y Comercio del Ayuntamiento de León, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 4 plazas de Auxiliar de Clínica. Expte. 2023.501001.RRHH.13286.

BOCYL-D-02052023-43.pdf – 1077 KB

AYUNTAMIENTO DE CARRACEDELO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 21 de abril de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Carracedelo (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Agente de Desarrollo e Igualdad. Expte. 307/2023.

BOCYL-D-28042023-57.pdf – 910 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLAREJO DE ÓRBIGO (LEÓN)

ACUERDO de 9 de marzo de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Villarejo de Órbigo (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Encargado de Servicios Generales, personal funcionario, encuadrada en la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, categoría de Cometidos Especiales, subgrupo B. Expte. 403/2023.

BOCYL-D-28042023-58.pdf – 948 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 13 de abril de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Movilidad, Deportes y Comercio del Ayuntamiento de León, por la que se aprueban la convocatoria y bases del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 9 plazas de Trabajador/a Social. Expte. 2023.501001.RRHH.4729.

BOCYL-D-27042023-26.pdf – 2066 KB

AYUNTAMIENTO DE CARRACEDELO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 21 de abril de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Carracedelo (León), por la que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión, mediante sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Director/a de Museo. Expte. 306/2028.

BOCYL-D-27042023-27.pdf – 979 KB

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 17 de abril de 2023, del Concejal Delegado de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión de 6 plazas de Técnico Superior de Tecnologías de la Información correspondientes a la oferta de empleo público 2022.

BOCYL-D-24042023-39.pdf – 983 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

ACUERDO de 12 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la contratación como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial de Fontanería-Calefacción. OE 2023. Expte. 6539/2023.

BOCYL-D-19042023-29.pdf – 923 KB

ACUERDO de 12 de abril de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Segovia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición libre, 24 plazas de Bombero/a-Conductor/a del Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (SEPEIS). Expte. 6601/2023.

BOCYL-D-19042023-30.pdf – 1952 KB

AYUNTAMIENTO DE PALAZUELOS DE ERESMA (SEGOVIA)

ACUERDO de 8 de marzo de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Palazuelos de Eresma (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre,1 plaza de funcionario/a con la categoría de Administrativo (C1) y la constitución de una bolsa de empleo. Expte. 398/2023.

BOCYL-D-18042023-38.pdf – 866 KB

AYUNTAMIENTO DE GUARDO (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 28 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Guardo (Palencia), por la que se aprueban las bases y convocatoria para la selección y provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 3 plazas de Auxiliar Administrativo.

BOCYL-D-17042023-31.pdf – 1010 KB

AYUNTAMIENTO DE CORULLÓN (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 5 de abril de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Corullón (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir, mediante sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Alguacil.

BOCYL-D-14042023-23.pdf – 932 KB

AYUNTAMIENTO DE ÍSCAR (VALLADOLID)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 21 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Íscar (Valladolid), por la que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico de Administración General (TAG), correspondiente a la oferta de empleo público de 2021. Expte. 1463/2021.

BOCYL-D-14042023-24.pdf – 683 KB

AYUNTAMIENTO DE FUENTES DE ROPEL (ZAMORA)

ANUNCIO del Ayuntamiento de Fuentes de Ropel (Zamora), relativo a la Resolución de 27 de marzo de 2023, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Auxiliar de Biblioteca, 10 horas semanales, en régimen laboral fijo. Expte. 66/2022.

BOCYL-D-10042023-22.pdf – 707 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 17 de marzo de 2023, de la Concejalía de Régimen Interior, Movilidad, Deportes y Comercio del Ayuntamiento de León, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico/a Superior Ingeniero/a Industrial. Expte. 2021.501001.RRHH.28246.

BOCYL-D-05042023-28.pdf – 684 KB

AYUNTAMIENTO DE SANTIBÁÑEZ DE VIDRIALES (ZAMORA)

RESOLUCIÓN de 28 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Santibáñez de Vidriales (Zamora), por la que se modifica la base cuarta de las bases y la convocatoria de las pruebas selectivas para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Administrativo, incluida en la oferta de empleo público de 2023. Expte. 22/2023.

BOCYL-D-04042023-42.pdf – 705 KB

AYUNTAMIENTO DE BELORADO (BURGOS)

DECRETO de 27 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Belorado (Burgos), por el que se corrigen errores y se rectifican las bases aprobadas en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal (Ley 20/2021). Exptes. 240/246/247/248/249/250/251/252/253/254/255/256/257/258/263 de 2022.

BOCYL-D-03042023-48.pdf – 845 KB

AYUNTAMIENTO DE REAL SITIO DE SAN ILDEFONSO (SEGOVIA)

DECRETO de 21 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Real Sitio de San Ildefonso (Segovia), por el que se aprueban las bases que han de regir la convocatoria y proceso de selección, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Arquitecto Técnico. Expte. 3412/2022.

BOCYL-D-30032023-35.pdf – 922 KB

AYUNTAMIENTO DE BOLAÑOS DE CAMPOS (VALLADOLID)

RESOLUCIÓN de 22 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bolaños de Campos (Valladolid), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la selección en régimen de personal laboral fijo, mediante un contrato laboral fijo indefinido a tiempo completo, por el sistema de concurso-oposición, de 1 Alguacil Operario de Servicios Múltiples. Expte. 76/2022.

BOCYL-D-30032023-37.pdf – 954 KB

AYUNTAMIENTO DE ÍSCAR (VALLADOLID)

RESOLUCIÓN de 21 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Íscar (Valladolid), por la que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Administrativo, correspondiente a la oferta de empleo público de 2021. Expte. 1463/2021.

BOCYL-D-30032023-38.pdf – 1010 KB

RESOLUCIÓN de 21 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Íscar (Valladolid), por la que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Arquitecto, correspondiente a la oferta de empleo público de 2021. Expte. 1463/2021.

BOCYL-D-30032023-39.pdf – 1082 KB

RESOLUCIÓN de 21 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Íscar (Valladolid), por la que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico de Administración General (TAG), correspondiente a la oferta de empleo público de 2021.Expte. 1463/2021.

BOCYL-D-30032023-40.pdf – 1082 KB

AYUNTAMIENTO DE MEDINA DEL CAMPO (VALLADOLID)

DECRETO N.º 728/2023, de 22 de marzo, de la Alcaldía de Medina del Campo (Valladolid), por el que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de empleo para el nombramiento de personal funcionario interino en la categoría de Auxiliar de Turismo.

BOCYL-D-30032023-41.pdf – 896 KB

AYUNTAMIENTO DE SANTIBÁÑEZ DE VIDRIALES (ZAMORA)

CORRECCIÓN de errores de Resolución de 7 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Santibáñez de Vidriales (Zamora), por la que se aprueban las bases y la convocatoria de las pruebas selectivas para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Administrativo, incluida en la oferta de empleo público de 2023.

BOCYL-D-29032023-48.pdf – 690 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

RESOLUCIÓN de 17 de marzo de 2023, de la Concejalía de Régimen Interior, Movilidad, Deportes y Comercio del Ayuntamiento de León, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico/a Superior Ingeniero/a Industrial. Expte. 2021.501001.RRHH.28246.

BOCYL-D-28032023-16.pdf – 1234 KB

AYUNTAMIENTO DE BURGOS

RESOLUCIÓN de 16 de mayo de 2022, de la Teniente Alcalde del Ayuntamiento de Burgos, relativa a la aprobación de las bases y convocatoria del concurso de méritos para la provisión de 1 puesto perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase C) Servicio de Extinción de Incendios, categoría de Cabo Conductor. Expte.: 2/2022 CON/F-PER.

BOCYL-D-27032023-36.pdf – 789 KB

AYUNTAMIENTO DE LUYEGO (LEÓN)

DECRETO de 15 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Luyego (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 operario de servicios. Expte.: 42/2023.

BOCYL-D-27032023-37.pdf – 768 KB

DECRETO de 15 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Luyego (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, de 1 Limpiador/a. Expte.: 43/2023.

BOCYL-D-27032023-38.pdf – 755 KB

AYUNTAMIENTO DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 15 de febrero de 2023, de la Concejala Delegada de Organización y Personal del Ayuntamiento de Palencia, por la que se convoca el proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición libre, 5 plazas de Técnico de Administración General.

BOCYL-D-23032023-29.pdf – 1008 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 15 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la selección, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 Arquitecto Superior para la Gestión del ERRP de Santa Catalina del Ayuntamiento de Aranda de Duero y creación de bolsa de empleo de Arquitecto Superior. Expte.: 1947C/2023.

BOCYL-D-22032023-30.pdf – 1577 KB

RESOLUCIÓN de 15 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la selección, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 Administrativo para la Gestión del ERRP de Santa Catalina del Ayuntamiento de Aranda de Duero y creación de bolsa de empleo de Administrativos. Expte.: 3537T/2023.

BOCYL-D-22032023-31.pdf – 1535 KB

AYUNTAMIENTO DE CASTRILLO DEL VAL (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 15 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castrillo del Val (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación en régimen de personal laboral fijo discontinuo, mediante el sistema de concurso-oposición, de 2 Monitores de Ludoteca. Expte.: 58/2023.

BOCYL-D-22032023-32.pdf – 893 KB

AYUNTAMIENTO DE SARDÓN DE DUERO (VALLADOLID)

RESOLUCIÓN de 9 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Sardón de Duero (Valladolid), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Encargado/a de Centros (media jornada), en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal aprobado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 42/2022.

BOCYL-D-22032023-33.pdf – 1063 KB

JUNTA VECINAL DE SAN PEDRO CASTAÑERO (LEÓN)

ACUERDO de 24 de febrero de 2023, de la Junta Vecinal de San Pedro Castañero (León), relativo a la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal y a las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo, mediante concurso, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo. Expte.: 01/2023.

BOCYL-D-22032023-35.pdf – 900 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 24 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del concurso específico para la provisión de 3 puestos de Jefatura de Servicio vacantes en la relación de puestos de trabajo, abiertos a otras Administraciones Públicas.

BOCYL-D-20032023-45.pdf – 1112 KB

MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS DEL AGUA DEL BIERZO (LEÓN)

DECRETO de 13 de marzo de 2023, de la Presidencia de la Mancomunidad de Municipios del Agua del Bierzo (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Capataz.

BOCYL-D-20032023-46.pdf – 936 KB

DECRETO de 13 de marzo de 2023, de la Presidencia de la Mancomunidad de Municipios del Agua del Bierzo (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Lector.

BOCYL-D-20032023-47.pdf – 941 KB

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 17 de febrero de 2023, de la Presidenta de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se modifican las bases del proceso selectivo convocado para el ingreso como personal laboral fijo, en la categoría de Auxiliar de Clínica/Enfermería, perteneciente al subgrupo C2, mediante concurso-oposición por turno libre, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre. Expte.: DIP/13871/2022.

BOCYL-D-17032023-26.pdf – 707 KB

AYUNTAMIENTO DE ALMAZÁN (SORIA)

ACUERDO de 17 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Almazán (Soria), por el que se aprueban las bases y la convocatoria de pruebas selectivas para la provisión de 2 plazas de Agente de la Policía Local. Expte.: 72/2023.

BOCYL-D-17032023-27.pdf – 1180 KB

AYUNTAMIENTO DE SEGOVIA

RESOLUCIÓN de 6 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Segovia, por la que se modifican las bases incluidas en el expediente de estabilización del empleo temporal para acceso a plazas de Arquitecto, Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos y Auxiliar Administrativo. Expte.: 159/2022/P14110.

BOCYL-D-15032023-48.pdf – 859 KB

AYUNTAMIENTO SANTIBÁÑEZ DE VIDRIALES (ZAMORA)

RESOLUCIÓN de 7 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Santibáñez de Vidriales (Zamora), por la que se aprueban las bases y la convocatoria de las pruebas selectivas para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Administrativo, incluida en la oferta de empleo público de 2023.

BOCYL-D-15032023-49.pdf – 1018 KB

AYUNTAMIENTO DE BRIVIESCA (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 7 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Briviesca (Burgos), por la que se aprueban las bases para la provisión como funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Administrativo.

BOCYL-D-14032023-37.pdf – 979 KB

AYUNTAMIENTO DE VELLIZA (VALLADOLID)

RESOLUCIÓN de 19 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Velliza (Valladolid), por la que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Peón de Servicios Múltiples a jornada parcial (75%), correspondiente a la oferta de empleo público 2022. Expte.: 36/2022.

BOCYL-D-14032023-43.pdf – 963 KB

AYUNTAMIENTO DE ALIJA DEL INFANTADO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 6 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Alija del Infantado (León), por la que se aprueba la modificación de las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de las plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del personal laboral. Expte.: 359/2022.

BOCYL-D-13032023-42.pdf – 979 KB

AYUNTAMIENTO DE SAHAGÚN (LEÓN)

ANUNCIO del Ayuntamiento de Sahagún (León), relativo a la aprobación de la rectificación de las bases de la convocatoria para selección de personal funcionario y laboral en proceso extraordinario de estabilización y plazo de solicitudes.

BOCYL-D-13032023-44.pdf – 701 KB

AYUNTAMIENTO DE ALDEATEJADA (SALAMANCA)

CORRECCIÓN de errores del Decreto de 14 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aldeatejada (Salamanca), por el que se aprueban las bases reguladoras de la convocatoria del procedimiento de estabilización para la cobertura, por turno libre, mediante concurso excepcional de méritos, de 3 plazas de Técnico Superior de Educación Infantil en el CEI Vía de la Plata. Expte.: 408/2022.

BOCYL-D-13032023-45.pdf – 685 KB

AYUNTAMIENTO DE EL ESPINAR (SEGOVIA)

ACUERDO de 17 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión por personal laboral, mediante oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo.

BOCYL-D-13032023-46.pdf – 873 KB

ACUERDO de 17 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión por personal laboral, mediante oposición por turno libre, de 1 plaza de Ayudante de Obras y Servicios.

BOCYL-D-13032023-47.pdf – 853 KB

ACUERDO de 17 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión por personal laboral, mediante oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial de Obras y Servicios.

BOCYL-D-13032023-48.pdf – 851 KB

AYUNTAMIENTO DE ARANDA DE DUERO (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 17 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Personal de Instalaciones Deportivas. Expte.: 74C/2023.

BOCYL-D-09032023-32.pdf – 1580 KB

RESOLUCIÓN de 1 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Oficial de Primera, rama Electricidad y Electrónica. Expte.: 75K/2023.

BOCYL-D-09032023-33.pdf – 1582 KB

RESOLUCIÓN de 1 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Oficial de Primera Pintor. Expte.: 77T/2023.

BOCYL-D-09032023-34.pdf – 1580 KB

RESOLUCIÓN de 2 de marzo de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por la que se aprueba la convocatoria y las bases que han de regir la constitución de una bolsa de empleo, mediante el sistema de concurso-oposición, de Animadores Comunitarios. Expte.: 878Q/2023.

BOCYL-D-09032023-35.pdf – 1559 KB

AYUNTAMIENTO DE PALENCIA

RESOLUCIÓN de 30 de enero de 2023, de la Concejala Delegada de Organización y Personal del Ayuntamiento de Palencia, por la que se convoca proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico de Juventud.

BOCYL-D-09032023-36.pdf – 975 KB

AYUNTAMIENTO DE BRIVIESCA (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 27 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Briviesca (Burgos), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo discontinuo, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 7 plazas de Auxiliares de Ocio, Tiempo Libre y Juventud para los campamentos de verano.

BOCYL-D-08032023-29.pdf – 988 KB

RESOLUCIÓN de 27 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Briviesca (Burgos), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo discontinuo, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 3 plazas de Auxiliares de Ocio,Tiempo Libre y Juventud para el espacio joven.

BOCYL-D-08032023-30.pdf – 988 KB

AYUNTAMIENTO DE LEÓN

DECRETO de 27 de febrero de 2023, del Concejal de Régimen Interior, Movilidad, Deportes y Comercio del Ayuntamiento de León, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión como personal laboral, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 32 plazas de peón de limpieza y recogida, limpieza viaria, clasificadas dentro del grupo profesional operarios. Expte.: 2023.501001.RRHH.6242.

BOCYL-D-07032023-45.pdf – 1371 KB

AYUNTAMIENTO DE BENAVIDES DE ÓRBIGO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 28 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Benavides de Órbigo (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Barrendero/a, incluida en la oferta de empleo público 2023. Expte.: 116/2023.

BOCYL-D-07032023-46.pdf – 908 KB

AYUNTAMIENTO DE SALAMANCA

RESOLUCIÓN de 17 de febrero de 2023, del Tercer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Salamanca, por la que se modifica la Resolución de 13 de octubre de 2022, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico/a de Grado Medio de Protocolo.

BOCYL-D-07032023-49.pdf – 977 KB

AYUNTAMIENTO DE QUINTANA REDONDA (SORIA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 29 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Quintana Redonda (Soria), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación, mediante el sistema de concurso-oposición, de 2 plazas de Operarios de Servicios Múltiples en régimen laboral fijo. Expte.: 216/2022.

BOCYL-D-07032023-51.pdf – 684 KB

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 29 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Quintana Redonda (Soria), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación, por el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Personal de Limpieza en régimen laboral fijo. Expte.: 218/2022.

BOCYL-D-07032023-52.pdf – 685 KB

FUNDACIÓN MUNICIPAL DE CULTURA DEL AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

DECRETO de 24 de febrero de 2023, de la Presidenta de la Fundación Municipal de Cultura del Ayuntamiento de Valladolid, por el que se aprueba la corrección de errores del Decreto de 21 de diciembre de 2022, por el que se aprueba la convocatoria para la provisión de las plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal de la Fundación Municipal de Cultura del Ayuntamiento de Valladolid.

BOCYL-D-07032023-53.pdf – 817 KB

AYUNTAMIENTO DE TUBILLA DEL AGUA (BURGOS)

DECRETO de 23 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Tubilla del Agua (Burgos), por el que se aprueban las bases y convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso por turno libre, las plazas de Limpiador, Peón y Auxiliar Administrativo, dentro de un proceso extraordinario de estabilización y consolidación de empleo temporal.

BOCYL-D-03032023-34.pdf – 1012 KB

AYUNTAMIENTO DE CARRIÓN DE LOS CONDES (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 24 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Carrión de los Condes (Palencia), relativa a la modificación del Decreto de Alcaldía de 21 de diciembre de 2022, por el que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión de una plaza de Educador Social mediante concurso, incluida en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/2021. Expte.: 226/2022.

BOCYL-D-03032023-36.pdf – 958 KB

AYUNTAMIENTO DE CACABELOS (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 24 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cacabelos (León), por la que se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso, de 1 plaza de Profesor de Escuela de Música, especialidad Guitarra Clásica, como personal laboral fijo, en un proceso de consolidación del trabajo temporal. Expte.: 223/2023.

BOCYL-D-02032023-36.pdf – 907 KB

AYUNTAMIENTO DE VILLAQUILAMBRE (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 22 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villaquilambre (León), que corrige la Resolución de 22 de diciembre de 2022, por la que se aprueban las bases reguladoras del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo, turno libre, de una plaza de Programador/a Informático.

BOCYL-D-02032023-37.pdf – 1237 KB

AYUNTAMIENTO DE TORNADIZOS DE ÁVILA (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Tornadizos de Ávila (Ávila), por la que se aprueban las bases de la convocatoria excepcional para cubrir, mediante sistema de concurso, 1 plaza de Auxiliar Administrativo y de Desarrollo Rural, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal. Expte.: 393/2022.

BOCYL-D-01032023-17.pdf – 1058 KB

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Tornadizos de Ávila (Ávila), por la que se aprueban las bases de la convocatoria excepcional para cubrir, mediante sistema de concurso, 1 plaza de Monitor/Educador Infantil, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal. Expte.: 393/2022.

BOCYL-D-01032023-18.pdf – 952 KB

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Tornadizos de Ávila (Ávila), por la que se aprueban las bases de la convocatoria excepcional para cubrir, mediante sistema de concurso oposición, 1 plaza de Peón/Alguacil, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal. Expte.: 393/2022.

BOCYL-D-01032023-19.pdf – 1015 KB

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Tornadizos de Ávila (Ávila), por la que se aprueban las bases de la convocatoria excepcional para cubrir, mediante sistema de concurso oposición, 1 plaza de Peón/Operario de Limpieza, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal. Expte.: 393/2022.

BOCYL-D-01032023-20.pdf – 953 KB

AYUNTAMIENTO DE CACABELOS (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 21 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cacabelos (León), por la que se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante concurso, de 3 plazas de Monitor Deportivo, como personal laboral fijo, en un proceso de consolidación del trabajo temporal. Expte.: 207/2023.

BOCYL-D-28022023-24.pdf – 864 KB

AYUNTAMIENTO DE ZAMORA

ACUERDOS de 7 y 21 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Zamora, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Ingeniero/a Técnico/a Industrial.

BOCYL-D-28022023-25.pdf – 1049 KB

MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS DE LA SIERRA (SEGOVIA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 17 de diciembre de 2022, de la Presidencia de la Mancomunidad de Municipios de la Sierra (Segovia), por la que se aprueban las bases y convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir 6 plazas de personal laboral fijo, mediante sistema de concurso de méritos. Expte.: 11/2022.

BOCYL-D-27022023-25.pdf – 743 KB

AYUNTAMIENTO DE CASTILLEJO DE MARTÍN VIEJO (SALAMANCA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castillejo de Martín Viejo (Salamanca), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Peón de Usos Múltiples, como personal laboral fijo. Expte.: 118/2022.

BOCYL-D-27022023-27.pdf – 740 KB

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castillejo de Martín Viejo (Salamanca), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Técnico de Gestión, como personal laboral fijo. Expte.: 118/2022.

BOCYL-D-27022023-28.pdf – 740 KB

AYUNTAMIENTO DE SAELICES EL CHICO (SALAMANCA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Saelices el Chico (Salamanca), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Técnico de Gestión, como personal laboral fijo. Expte.: 110/2022.

BOCYL-D-27022023-30.pdf – 740 KB

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Saelices el Chico (Salamanca), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Oficial de Primera como personal laboral fijo. Expte.: 110/2022.

BOCYL-D-27022023-31.pdf – 687 KB

AYUNTAMIENTO DE LA ZARZA (VALLADOLID)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 14 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de La Zarza (Valladolid), por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras para la contratación como personal laboral fijo de 1 Limpiador/a de Edificios Municipales, por el sistema de concurso de valoración de méritos, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal aprobado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de temporalidad en el empleo público. Expte.: 33/2022.

BOCYL-D-27022023-32.pdf – 688 KB

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 14 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de La Zarza (Valladolid), por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras para la contratación como personal laboral fijo de 1 Encargado/a de Servicios Municipales, por el sistema de concurso de valoración de méritos, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal aprobado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de temporalidad en el empleo público. Expte.: 33/2022.

BOCYL-D-27022023-33.pdf – 688 KB

AYUNTAMIENTO DE ÁVILA

ACUERDO de 16 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 2 plazas de Técnico de Administración General T.A.G.

BOCYL-D-24022023-20.pdf – 957 KB

AYUNTAMIENTO DE BRIVIESCA (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Briviesca (Burgos), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo discontinuo, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 3 plazas de Porteros/as de Piscinas.

BOCYL-D-24022023-21.pdf – 955 KB

RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Briviesca (Burgos), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión como personal laboral fijo discontinuo, mediante el sistema de concurso-oposición, de 5 plazas de Profesores de Música.

BOCYL-D-24022023-22.pdf – 1125 KB

AYUNTAMIENTO DE CARUCEDO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 17 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Carucedo (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Auxiliar Administrativo.

BOCYL-D-24022023-24.pdf – 916 KB

RESOLUCIÓN de 17 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Carucedo (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Limpiador/a.

BOCYL-D-24022023-25.pdf – 916 KB

RESOLUCIÓN de 17 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Carucedo (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Oficial de Segunda.

BOCYL-D-24022023-26.pdf – 942 KB

AYUNTAMIENTO DE QUINTANA DEL CASTILLO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 17 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Quintana del Castillo (León), por la que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Limpiador-Agente Notificador. Expte.: 347/2022.

BOCYL-D-24022023-27.pdf – 938 KB

AYUNTAMIENTO DE CACABELOS (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 16 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cacabelos (León), por la que se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico Informático, como personal laboral fijo, en el marco de un proceso de consolidación del trabajo temporal. Expte.: 189/2023.

BOCYL-D-23022023-30.pdf – 910 KB

MANCOMUNIDAD LA MUJER MUERTA (SEGOVIA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 20 de diciembre de 2022, de la Presidencia de la Mancomunidad La Mujer Muerta, con sede en La Losa (Segovia), por la que, en el marco de un proceso de estabilización de empleo temporal, se aprueban las bases generales y la convocatoria para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, de 1 plaza de Técnico de Medio Ambiente.

BOCYL-D-20022023-29.pdf – 686 KB

AYUNTAMIENTO DE ALDEALENGUA (SALAMANCA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 29 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aldealengua (Salamanca), por la que se aprueban las bases y convocatoria para cubrir, mediante el sistema de concurso de méritos por turno libre, 1 plaza de personal laboral fijo de Operario de Obras y Servicios (Oficial de Primera). Expte.: 207/2022.

BOCYL-D-20022023-31.pdf – 739 KB

AYUNTAMIENTO DE SAN ESTEBAN DE GORMAZ (SORIA)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 12 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de San Esteban de Gormaz (Soria), por el que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal, mediante concurso-oposición, de 2 Auxiliares Administrativos funcionarios. Expte.: 1221/2022.

BOCYL-D-17022023-21.pdf – 692 KB

BOCYL-D-17022023-21.html y otros formatos

AYUNTAMIENTO DE CORESES (ZAMORA)

RESOLUCIÓN de 10 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Coreses (Zamora), por la que se modifica la Resolución de 30 de diciembre de 2022, por la que se aprobaron las bases generales y específicas que han de regir los procesos de reducción de empleo temporal de aquellas plazas incluidas en la convocatoria excepcional-extraordinaria, en el marco del proceso de reducción de empleo temporal, oferta de empleo público de 2022, aprobada por Resolución de 25 de mayo de 2022. Expte.: 188/2022.

BOCYL-D-17022023-22.pdf – 2173 KB

BOCYL-D-17022023-22.html y otros formatos

AYUNTAMIENTO DE POZA DE LA SAL (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 8 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Poza de la Sal (Burgos), por la que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión como personal laboral fijo, a jornada completa, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples-Conserje, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 248/2022.

AYUNTAMIENTO DE VILLADANGOS DEL PÁRAMO (LEÓN)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villadangos del Páramo (León), por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras específicas del proceso selectivo para la estabilización del empleo temporal de 1 plaza de laboral fijo, categoría laboral Director/a-Maestro/a Grupo II para la Escuela de Educación Infantil, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre.

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villadangos del Páramo (León), por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras específicas del proceso selectivo para la estabilización del empleo temporal para cubrir 1 plaza de laboral fijo, categoría laboral Educador Escuela Educación Infantil Grupo III, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre.

AYUNTAMIENTO DE EL BURGO DE OSMA-CIUDAD DE OSMA (SORIA)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 12 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Burgo de Osma-Ciudad de Osma (Soria), por el que se aprueban las bases y convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal para la contratación como personal laboral fijo discontinuo, mediante el sistema de concurso de valoración de méritos, de 5 plazas de Peón Servicios Múltiples.

AYUNTAMIENTO DE LAS NAVAS DEL MARQUÉS (ÁVILA)

DECRETO de 8 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de las Navas del Marqués (Ávila), por el que se modifican las bases generales reguladoras de los procesos de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1123/2022.

AYUNTAMIENTO DE BÉJAR (SALAMANCA)

ACUERDO de 6 de febrero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Béjar (Salamanca), por el que se aprueba la rectificación de las bases de la convocatoria de pruebas selectivas para la provisión, mediante concurso por turno libre, de las plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal. Expte.: 1430/2022.

AYUNTAMIENTO DE ARENAS DE SAN PEDRO (ÁVILA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 11 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Arenas de San Pedro (Ávila), por la que se procede a la corrección de errores de la Resolución de 30 de diciembre de 2022, por la que se aprueban las bases generales y específicas por las que se regirán los procesos selectivos para la provisión, mediante los sistemas de concurso de méritos y de concurso-oposición, de diversas plazas de funcionarios y personal laboral fijo o fijo-discontinuo. Expte.: 1314/2021.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SALAMANCA

DECRETO de 31 de enero de 2023, de la Presidencia de la Diputación Provincial de Salamanca, por el que se rectifica la base 4ª.2 de la convocatoria de los procesos selectivos para la cobertura de plazas de personal funcionario y laboral fijo, incluidas en la oferta de empleo público de la Diputación Provincial de Salamanca del ejercicio 2022. Expte.: 2022/GRH_01/001946.

AYUNTAMIENTO DE PEDRAJAS DE SAN ESTEBAN (VALLADOLID)

RESOLUCIÓN de 3 de febrero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Pedrajas de San Esteban (Valladolid), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Capataz. Expte.: 135/2023.

AYUNTAMIENTO DE MEDINA DE POMAR (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 27 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Medina de Pomar (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Técnico de Administración General. Expte.: 168/2023.

AYUNTAMIENTO DE CEBREROS (ÁVILA)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 13 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Cebreros (Ávila), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Agente de la Policía Local, vacantes en la plantilla de personal funcionario. Expte.: 29/2023.

AYUNTAMIENTO DE PRÁDENA (SEGOVIA)

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Prádena (Segovia), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo de estabilización de empleo para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, de 1 plaza de Administrativo a jornada completa, 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples a jornada completa, 1 plaza de Educador Infantil a media jornada y 2 plazas de Limpiador/a a jornada parcial.

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Prádena (Segovia), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo de estabilización de empleo para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Peón de Servicios Múltiples Grupo D.

AYUNTAMIENTO DE EL BURGO DE OSMA CIUDAD DE OSMA (SORIA)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 12 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Burgo de Osma Ciudad de Osma (Soria), por el que se aprueban las bases y convocatoria excepcional de estabilización de empleo temporal para la provisión como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición, de 1 plaza de Administrativo.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA

ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, modificado mediante Decreto 2023-0020 y Decreto 2023-0055, por el que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial Electricista. Expte.: 7697/2022.

AYUNTAMIENTO DE ARENAS DE SAN PEDRO (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 11 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Arenas de San Pedro (Ávila), por la que se procede a la corrección de errores de la Resolución de 30 de diciembre de 2022, por la que se aprueban las bases generales y específicas por las que se regirán los procesos selectivos para la provisión, mediante los sistemas de concurso de méritos y de concurso-oposición, de diversas plazas de funcionarios y personal laboral fijo o fijo-discontinuo. Expte.: 1314/2021.

AYUNTAMIENTO DE LA VID Y BARRIOS (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 26 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de La Vid y Barrios (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 7 plazas de Auxiliar Administrativo. Expte.: 74/2022.

AYUNTAMIENTO DE BENAVIDES DE ÓRBIGO (LEÓN)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Benavides de Órbigo (León), por la que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de 2 plazas, 1 de Encargado de Obras y 1 de Oficial de Primera (1.ª), personal laboral, en el marco de los procedimientos diferenciados extraordinarios de estabilización de empleo temporal. Expte.: 673/2022.

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Benavides de Órbigo (León), por la que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de 2 plazas, 1 de Operario de Servicios Múltiples y 1 de Oficial de 1ª, personal laboral, en el marco de los procedimientos diferenciados extraordinarios de estabilización de empleo temporal. Expte.: 674/2022.

AYUNTAMIENTO DE CASTROPODAME (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 25 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castropodame (León), por la que se aprueba la corrección de la convocatoria y bases que han de regir el proceso selectivo para la provisión de 1 plaza de Auxiliar Administrativo, laboral fijo, mediante el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal. Expte.: 149/2022.

AYUNTAMIENTO DE PONFERRADA (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 25 de enero de 2023, del Concejal Delegado de Personal del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por la que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria de pruebas selectivas para la provisión, mediante el sistema de concurso oposición por turno libre, de 2 plazas de Tractorista, vacantes en la plantilla de personal laboral, OPE 2022.

AYUNTAMIENTO DE BURGOS

RESOLUCIÓN de 5 de abril de 2022, de la Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Burgos, por la que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión, mediante oposición por turno libre, de 8 plazas vacantes de Auxiliar Administrativo. Expte.: 2/2022 OPO/F-PER.

AYUNTAMIENTO DE BEMBIBRE (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 24 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Auxiliar Recursos Humanos. Expte.: 4224/2022.

RESOLUCIÓN de 24 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Profesor de Escuela Muncipal de Música especialidad Saxofón, Clarinete y Banda. Expte.: 367/2023 Concurso.

RESOLUCIÓN de 24 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Profesor de Escuela Municipal de Música, Especialidad Guitarra, Pulso y Púa. Expte.: 368/2023 Concurso.

RESOLUCIÓN de 24 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Profesor de Escuela Municipal de Música Especialidad Gaita, Baile y Percusión Tradicional. Expte.: 369/2023.

RESOLUCIÓN de 24 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Instructor de Escuela Municipal de Música: Acordeón. Expte.: 370/2023.

RESOLUCIÓN de 24 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Oficial de Fontanería. Expte.: 371/2023.

RESOLUCIÓN de 24 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Bembibre (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Conserje de Museo. Expte.: 372/2023.

AYUNTAMIENTO DE SAHAGÚN (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 30 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Sahagún (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir como funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición, 1 plaza de Auxiliar Administrativo.

AYUNTAMIENTO DE SEBÚLCOR (SEGOVIA)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Sebúlcor (Segovia), por la que se aprueban las bases para cubrir 2 plazas de personal laboral fijo, incluidas en los procesos de estabilización para dar cumplimiento a lo previsto en el artículo 2 y en la disposición adicional 6.ª de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación de León, por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de personal laboral, con la categoría de Operario/a correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su organismo autónomo, Instituto Leonés de Cultura, derivada de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad.

MANCOMUNIDAD DE MUNICIPIOS NTRA. SRA. DE HORNUEZ (SEGOVIA)

RESOLUCIÓN de 22 de enero de 2023, del Presidente de la Mancomunidad de Municipios Ntra. Sra. de Hornuez (Segovia), por la que se aprueban las bases que han de regir la convocatoria y el proceso de estabilización de empleo para la provisión, mediante el sistema de concurso, del puesto de Operario-Conductor.

AYUNTAMIENTO DE SANTA MARÍA DEL BERROCAL (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 12 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Santa María del Berrocal (Ávila), por la que se aprueba la convocatoria unitaria y bases del procedimiento para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de las plazas de personal laboral incluidas en la oferta de empleo para la estabilización en el empleo público. Expte.: 98/2022.

AYUNTAMIENTO DE CEBREROS (ÁVILA)

ACUERDO de 13 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Cebreros (Ávila), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Agente de la Policía Local, vacantes en la plantilla de personal funcionario. Expte.: 29/2023.

AYUNTAMIENTO DE VILLADANGOS DEL PÁRAMO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villadangos del Páramo (León), por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras específicas del proceso selectivo para la estabilización del empleo temporal de 1 plaza de laboral fijo, categoría laboral Director/a-Maestro/a Grupo II para la Escuela de Educación Infantil, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre.

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villadangos del Páramo (León), por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras específicas del proceso selectivo para la estabilización del empleo temporal para cubrir 1 plaza de laboral fijo, categoría laboral Educador Escuela Educación Infantil Grupo III, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre.

AYUNTAMIENTO DE SANTA MARTA DE TORMES (SALAMANCA)

CORRECCIÓN de errores del Decreto de 9 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Santa Marta de Tormes (Salamanca), por el que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión, mediante concurso-oposición por promoción interna, de 1 plaza de Oficial de Policía Local. Expte.: 4387/2022.

AGRUPACIÓN DE MUNICIPIOS DE CARABIAS Y FRESNO DE LA FUENTE (SEGOVIA)

RESOLUCIÓN de 20 de enero de 2023, del Presidente de la Agrupación de Municipios de Carabias y Fresno de la Fuente (Segovia), por la que se aprueban las bases que han de regir la convocatoria y el proceso de estabilización de empleo del puesto de Operario de Servicios Múltiples, mediante el sistema de concurso-oposición. Expte.: 21/2022.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA

ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, modificado mediante Decreto 2023-0022, por el que se aprueban las bases y convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Ingeniero Agrónomo. Expte.: 7362/2022.

AYUNTAMIENTO DE ÁVILA

ACUERDO de 19 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ávila, por el que se modifican las bases que han de regir la convocatoria única para el acceso a plazas de personal funcionario y personal laboral, elaboradas de conformidad con la Ley 20/2021 de estabilización en el empleo público.

AYUNTAMIENTO DE BURGOS

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, de la Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Burgos, por la que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Jefe de Tráfico de la plantilla de personal laboral del servicio municipalizado de movilidad y transportes. Expte.: 000002/2022 OPO/L-PE.

AYUNTAMIENTO DE SOTILLO DE LA RIBERA (BURGOS)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Sotillo de la Ribera (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir diversas plazas de personal laboral, mediante el sistema de concurso. Expte.: 364/2022.

AYUNTAMIENTO DE ALDEALENGUA (SALAMANCA)

RESOLUCIÓN de 29 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Aldealengua (Salamanca), por la que se aprueban las bases y convocatoria para cubrir, mediante el sistema de concurso de méritos por turno libre, 1 plaza de personal laboral fijo de Operario de Obras y Servicios (Oficial de Primera). Expte.: 207/2022.

AYUNTAMIENTO DE CABEZÓN DE PISUERGA (VALLADOLID)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 13 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cabezón de Pisuerga (Valladolid), por la que se aprueban las bases y convocatoria, para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, de 3 plazas de Personal No Cualificado con jornada completa, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal aprobado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad. Expte.: 1510/2022.

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 13 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cabezón de Pisuerga (Valladolid), por la que se aprueban las bases y convocatoria, para la provisión como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, de 2 plazas de Oficial de Primera, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal aprobado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad.

AYUNTAMIENTO DE QUINTANILLA DE ONÉSIMO (VALLADOLID)

CORRECCIÓN errores de la Resolución de 9 de diciembre de 2022, de la Alcaldía de Quintanilla de Onésimo (Valladolid), por la que, en proceso de estabilización de trabajo temporal, se aprueban las bases específicas y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 5 plazas como personal laboral fijo. Expte.: 329/2022.

AYUNTAMIENTO DE BENAVIDES DE ÓRBIGO (LEÓN)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Benavides de Órbigo (León), por la que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria del concurso para la provisión de 2 plazas, 1 de Auxiliar-Administrativo y 1 de Auxiliar-Informático, personal laboral, en el marco de los procedimientos diferenciados extraordinarios de estabilización de empleo temporal. Expte.: 666-667/2022.

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Benavides de Órbigo (León), por la que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de 7 plazas de Profesor/as de Música, personal laboral, en el marco de los procedimientos diferenciados extraordinarios de estabilización de empleo temporal. Expte.: 670/2022.

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 19 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Benavides de Órbigo (León), por la que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de 4 plazas de Limpiador/a, personal laboral, en el marco de los procesos diferenciados extraordinarios de estabilización de empleo temporal. Expte.: 671/2022.

AYUNTAMIENTO DE CONGOSTO (LEÓN)

RESOLUCIÓN de 17 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Congosto (León), por la que se aprueba la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la provisión como funcionario de carrera de 1 Administrativo de la Administración General, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre. Expte.: 783/2022.

AYUNTAMIENTO DE PONFERRADA (LEÓN)

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 1 de diciembre de 2022, del Concejal Delegado de Personal del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Oficial de Oficios de la plantilla de personal laboral fijo, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal.

RESOLUCIÓN de 9 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por la que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras de las pruebas selectivas para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico/a Informático, vacante en la plantilla de personal laboral fijo, correspondiente a la oferta pública de empleo para el ejercicio 2022.

AYUNTAMIENTO DE BÉJAR (SALAMANCA)

ACUERDO de 16 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Béjar (Salamanca), por el que se aprueba la rectificación por error material de las bases de la convocatoria de las pruebas selectivas para la provisión, mediante concurso libre, de las plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal. Expte.:1430/2022.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de las plazas ofertadas de personal laboral fijo discontinuo, categoría de Ayudante de Estación Invernal.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueba la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de oposición, de la plaza ofertada de personal laboral categoría Oficial Primera.

MANCOMUNIDAD DE PINARES (SEGOVIA)

DECRETO de 21 de diciembre de 2022, de la Presidencia de la Mancomunidad de Pinares (Segovia), por el que se aprueban las bases por las que regirá la convocatoria de las plazas que se citan, mediante proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal, por el sistema de concurso de méritos. Expte.: 28/2022.

AYUNTAMIENTO DE FABERO (LEÓN)

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Administrativo/a, funcionario de carrera y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1120/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Administrativo/a, funcionario de carrera y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1121/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 6 plazas de Limpiador/a de edificios municipales, personal laboral fijo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1122/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 2 plazas de Oficial Conductor, personal laboral fijo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1123/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 2 plazas de Oficial, personal laboral fijo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1124/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 2 plazas de Peón de Limpieza y Recogida de Residuos, personal laboral fijo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1125/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Peón de mantenimiento de piscinas, personal laboral fijo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1126/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Peón Forestal, personal laboral fijo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1127/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Maestra/o de Educación Infantil, personal laboral fijo, y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1128/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Técnico de Turismo, personal laboral fijo, y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1129/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 2 plazas de Socorrista, personal laboral fijo, y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1130/2022.

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

RESOLUCIÓN de 5 de enero de 2023, del Concejal Delegado del Área de Planificación y Recursos del Ayuntamiento de Valladolid, por la que se convocan 2 plazas de Ingeniero Técnico de Obras Públicas, mediante el sistema de oposición. Expte.: PER-951/2022.

PATRONATO MUNICIPAL DE DEPORTES DE PALENCIA

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno del Patronato Municipal de Deportes de Palencia, por el que se aprueban las bases generales que regulan los aspectos comunes de los procesos de estabilización de empleo temporal que convoque, mediante concurso de méritos, dentro del marco general de ejecución de la oferta de empleo público extraordinaria de 2022, de estabilización de empleo temporal.Expte.: 479/2022.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno del Patronato Municipal de Deportes de Palencia, por el que se aprueban las bases generales que regulan los aspectos comunes de los procesos de estabilización de empleo temporal que convoque, mediante concurso-oposición, dentro del marco general de ejecución de la oferta de empleo público extraordinaria de 2022, de estabilización de empleo temporal. Expte.: 486/2022.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ÁVILA

ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, por el que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión de 1 plaza de Telefonista/Recepcionista, mediante el sistema de oposición en turno reservado a personas con discapacidad. Expte.: 7718/2022.

ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, por el que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión de 2 plazas de Trabajador Social, mediante el sistema de oposición por turno libre. Expte.: 7418/2022.

ACUERDO de 27 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, por el que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión de 2 plazas de Chófer-Conductor, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre. Expte.: 7617/2022.

ACUERDO de 28 de noviembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de Ávila, por el que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión de 1 plaza de Arquitecto, vacante en la plantilla de personal funcionario, mediante el sistema de oposición por turno libre. Expte.: 7224/2022.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Maestro/a Taller correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Oficial/a de Recaudación correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Arquitecto/a Técnico/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Ingeniero/a Técnico/a de Obras Públicas correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Trabajador/a Social correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Limpiador/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Ordenanza correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Telefonista correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de personal laboral con la categoría de Psicólogo/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de personal laboral con la categoría de Educador/a de Familia correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de personal laboral con la categoría de Enfermero/a discontinuo/a correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de personal laboral con la categoría de Guía de Palacio correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de personal laboral con la categoría de Técnico/a de Orientación Laboral correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de personal laboral con la categoría de Técnico de Atención Directa, jornada 40%, correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de personal laboral con la categoría de Guía correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de personal laboral con la categoría de Operario/a correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Analista Programador/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Conductor/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Cuidador/a de Ancianos/as correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Conductor/a de Motoniveladora correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Oficial 1ª Fontanero/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Oficial 1ª correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Oficial 1ª Electricista correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de personal laboral, con la categoría de Fisioterapeuta correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de personal laboral, con la categoría de Ayudante de Estación Invernal fijo discontinuo correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de personal laboral, con la categoría de Ayudante de Cocina por el turno de discapacidad correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso- oposición, de 1 plaza de personal laboral con discapacidad intelectual, de la categoría de Lavador, correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de personal laboral, con la categoría de Limpiador/a, turno de discapacidad, correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de la plaza de Programador/a correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Técnico/a de Atención Directa correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Auxiliar Administrativo/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022,de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Administrativo correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición, de las plazas de Técnico/a de Administración General correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de personal laboral con la categoría de Peón/a correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Director/a de Arte y Exposiciones, correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Encargado/a de Bibiliobús, grupo A, subgrupo A2, correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Auxiliar de Biblioteca correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Encargado/a de Bibiliobús, grupo C, subgrupo C1, correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Guía correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Taquillero/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban la convocatoria y bases reguladoras del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Técnico/a de Mantenimiento correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022, de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

MANCOMUNIDAD DE LA RIBERA DEL RÍO AUSÍN Y ZONA DE SAN PEDRO DE CARDEÑA (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 16 de enero de 2023, de la Presidencia de la Mancomunidad de la Ribera del Río Ausín y Zona de San Pedro de Cardeña (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, por concurso, las plazas de Administrativo/a y Conductor/a. Expte.: 190/2022.

AYUNTAMIENTO DE HOYOCASERO (ÁVILA)

RESOLUCIÓN de 9 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Hoyocasero (Ávila), por la que se aprueban las bases y convocatoria para la contratación de la plaza de Personal de Limpieza de los edificios municipales, casas rurales y camping municipal, así como limpieza viaria y otros servicios múltiples, en régimen laboral fijo/indefinido, por el sistema de concurso-oposición. Expte.: 104/2022.

AYUNTAMIENTO DE BELORADO (BURGOS)

ACUERDO de 9 de enero de 2023, del Pleno del Ayuntamiento de Belorado (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, por concurso, 4 plazas de Monitor/a Deportivo. Expte.: 253/2022.

ACUERDO de 9 de enero de 2023, del Pleno del Ayuntamiento de Belorado (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, por concurso, 1 plaza de Director/a Psicólogo/a de Centro Ocupacional. Expte.: 255/2022.

ACUERDO de 9 de enero de 2023, del Pleno del Ayuntamiento de Belorado (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, por concurso, 1 plaza de Maestro/a de Taller de Centro Ocupacional . Expte.: 256/2022.

ACUERDO de 9 de enero de 2023, del Pleno del Ayuntamiento de Belorado (Burgos), por el que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal para cubrir, por concurso, 1 plaza de Portero/a Acomodador/a. Expte.: 263/2022.

AYUNTAMIENTO DE CASTRILLO DEL VAL (BURGOS)

RESOLUCIÓN de 17 de enero de 2023, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castrillo del Val (Burgos), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para cubrir las plazas de Técnico de Gestión General y de Capataz, por promoción interna mediante concurso-oposición. Expte.: 272/2022.

AYUNTAMIENTO DE FABERO (LEÓN)

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Profesor de Música, especialidad saxofón, personal laboral fijo discontinuo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1131/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Profesor de Música, especialidad violín, personal laboral fijo discontinuo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1132/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Profesor de Música, especialidad piano, personal laboral fijo discontinuo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1133/2022.

ACUERDO de 12 de enero de 2023, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Fabero (León), por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria excepcional del proceso selectivo para proveer, mediante el sistema de concurso por turno libre, de 1 plaza de Profesor de Música, especialidad guitarra, personal laboral fijo discontinuo y la constitución de bolsa, en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal. Expte.: 1134/2022.

AYUNTAMIENTO DE VENTA DE BAÑOS (PALENCIA)

CORRECCIÓN de errores del Acuerdo de 23 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Venta de Baños (Palencia), por el que se aprueban las bases comunes y convocatoria de los procesos selectivos en ejecución del proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal, al amparo del artículo 2 y las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021.

AYUNTAMIENTO DE VILLAELES DE VALDAVIA (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 23 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villaeles de Valdavia (Palencia), por la que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión de 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples, mediante el sistema de concurso, incluida en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/2021 (D.A. 6.ª y 8.ª). Expte.: 47/2022.

AYUNTAMIENTO DE VILLANUÑO DE VALDAVIA (PALENCIA)

RESOLUCIÓN de 23 de diciembre de 2022, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villanuño de Valdavia (Palencia), por la que se aprueban las bases de la convocatoria para la provisión de 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples, mediante concurso-oposición, incluida en el proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal. Expte.: 52/2022.

AYUNTAMIENTO DE EL ESPINAR (SEGOVIA)

ACUERDO de 16 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de El Espinar (Segovia), por el que se aprueban las bases por las que regirá la convocatoria de las plazas que se citan, mediante proceso extraordinario de estabilización de empleo temporal, por el sistema de concurso de méritos. Expte.: 2205/2022.

AYUNTAMIENTO DE SAN ESTEBAN DE GORMAZ (SORIA)

ACUERDO de 12 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de San Esteban de Gormaz (Soria), por el que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal, mediante concurso-oposición, de 2 Auxiliares Administrativos Funcionarios. Expte.: 1221/2022.

ACUERDO de 12 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de San Esteban de Gormaz (Soria), por el que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal, mediante concurso, del personal laboral (Técnico Turismo, Técnico Educación Infantil y Peón Depuradora). Expte.: 1223/2022.

ACUERDO de 12 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de San Esteban de Gormaz (Soria), por el que se aprueban las bases específicas por las que se regirá la convocatoria para la provisión de plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal, mediante concurso-oposición, del personal laboral. Expte.: 1224/2022.

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Educador/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Cuidador/a de Ancianos/as, grupo c, subgrupo c1, correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Maestro/a Taller correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Peón/a de carreteras correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Peón/a Agrícola Forestal correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Lavador/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Ayudante de Estación correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Capataz/a vías y obras correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 9 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura mediante el sistema de concurso, de las plazas de Cuidador/a de Ancianos/as, grupo C, subgrupo C2, correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Oficial/a 1.ª Pintor/a correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Oficial/a 1ª Albañil correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Oficial/a 1.ª correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Ingeniero/a Técnico/a de Obras Públicas correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de la plaza de Veterinario/a correspondiente a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.

ACUERDO de 15 de diciembre de 2022, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la cobertura, mediante el sistema de concurso, de las plazas de Enfermero/a correspondientes a la oferta de empleo público de estabilización de empleo temporal 2022 de la Diputación de León y su Organismo Autónomo, Instituto Leonés de Cultura.